たとえあなたの履歴書が完璧であったとしても、あなたが雇用主に挨拶する方法はあなたがあなたにその仕事を提供されるかどうかを決める重要な要素です。進め方がわからない場合は、雇用主の立場に身を置いてください。 「もし私が採用していたら、どのようにして候補者に挨拶させたいのですか」と自問してみてください。あなたのアプローチについて誠実で有益なフィードバックをくれる、信頼できる友人や家族とロールプレイするのも役に立つかもしれません。
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あなたが雇用者に挨拶するためにあなたの口を開く前に、彼女はあなたの外見に基づいてあなたの印象を形成するでしょう。就職の面接やキャリアフェアで雇用主に挨拶をするなら、きちんとしていて、清潔で、プロフェッショナルで、よく手入れされているべきです。あなたの服や靴はその仕事にふさわしいはずです。例えば、あなたが金融会社との仕事のために面接をしているならば、ビジネススーツは適切です。あなたの服もきちんと押し付けられ、きちんとフィットしている必要があります。あなたの髪はきれいでスタイルを整えているべきです。女性の化粧は、重くてはいけません。顔のピアスをすべて取り除き、あなたの入れ墨を覆います。会議の直前に、息が新鮮であることを確認してください。また、あなたの顔や歯にパン粉や食物のしみがないか確認してください。
熱意を持って
あなたが雇用主に挨拶するとき、あなたはその立場に熱心であり、彼らの知人を作ることを切望しているというメッセージを送ることが重要です。雇用マネージャが部屋に入るときに立ちます。あなたが彼に会うために距離を渡らなければならないならば、素早くそして意図的に歩きなさい。明るく微笑み、手を伸ばし、しっかりした握手をして、アイコンタクトをとる。はっきりと目的を持って話します。 「自信があり、準備ができています」という態度を徹底的に検討しましょう。
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苗木によってあなたにもたらされた苗木によってあなたにもたらされた正式に
雇用主からそうでないとあなたが言うまで、正式な方法で彼女に話しかけてください。 「こんにちは」、「ちょっと」、「どうした」などのよく知られた挨拶は控え、特にそうしない限りはファーストネームを使わないでください。以下のように、正式な役職と姓で雇用主に挨拶します。レイノルズ、「ハザードさん」、「ウェスト博士」など。「どうしたの？」と答えてはいけません。あなたのスピーチはあなたがプロであることを反映しています。
リラックスした
雇用主に挨拶することはビジネスの重要な部分であり、軽く取られるべきではありませんが、あなたがストレスを感じたり気分が悪くなったりした場合は、会議を妨害することがあります。あなたが自信と能力を滲み出させるようにリラックスしたままにしてください。あなたの手と声をしっかりと保ち、邪魔をしたりペースを上げたりしないでください。そして「umm」、「ahh」、または「あなたは私が何を意味するのか知っていますか？そうであれば、より良いコミュニケーションをとれるでしょう。
