あなたの履歴書はあなたが仕事に必要なスキルを持っていることを将来の雇用主に示すべきです。バックグラウンド情報は、採用担当者があなたのより完全な写真を形成するのを助けるためにも歓迎されていますが、あなたのスキルが主な焦点でなければなりません。スキルは履歴書から独立したものではありませんが、申請者の学歴および職業上の資格、さらに経験および参考文献を通じて理解することができます。
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あなたの学位はあなたの履歴書における大きな武器です、特にあなたが若くてプロの経験が足りない場合。最新のものを上にして、時系列順にあなたの資格をリストしてください。学位と仕事の関係が直接的ではない場合、例えば秘書仕事のためのリベラルアーツ学位など、自分の資格が適切であると信じる理由を述べてください。あなたが優等学位を持っていることを強調すると、あなたのアプリケーションが後押しされます。
経験
現場での経験は、特に知名度の高い仕事のために不可欠です。成功した履歴書は明確にあなたの前の仕事であなたの成果を述べなければなりません。最後から最初までの関連する過去の仕事のみを時系列でリストし、あなたが各仕事を辞めた理由を説明してください。専門的な訓練プログラムは、あなたの専門知識と信頼性の明白な事実として含まれるべきです。参照はあなたの主張の真実性を証明するので、以前の雇用主からの参照の命名も大きなプラスです。
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苗木によってあなたにもたらされた苗木によってあなたにもたらされた他のスキル
高度なコンピュータリテラシー、外国語、学校新聞の仕事などの課外活動を通じて得たスキル、または慈善団体のために行ったことがあるボランティアの仕事など、職業経験や学位に合わないスキルについて言及してください。
彼らは正式な資格ではないので、履歴書の終わりのために課外スキルを残します。しかし、彼らはあなたがあなたが理想的な候補であることを雇用者に示すのに役立ちます。これらの余分なスキルはあなたの仕事に対するあなたのできる態度とあなた自身の時間に仕事をするあなたの意欲を証明することができます。
しない
あなたが持っているすべてのスキルを言及する必要はありません。仕事に関連するものだけ。インターネットの知識やタイピングのスキルなどの基本的なコンピュータースキル、および無関係な職業経験は、最も省かれています。法律事務所の雇用主は、あなたが過去にウェイターであったかどうかを気にしておらず、関連する経験についてあなたの履歴書を探していらいらするかもしれません。釣りや絵のような趣味は、雇用主が彼らに興味を明示的に表明しない限り、履歴書には入れられません。決してあなたのスキルにうそをついてはいけません。正直に言って、あなたが改善できるという印象を雇用者に与えてください。あなたの嘘は、仕事でのあなたの貧弱なパフォーマンスを通して、または経歴チェックを通して、後で明らかにされるかもしれません。
