あなたが給与の職務での経験がほとんどないときに履歴書を作成するのは難しい場合があります。しかし、あなたの履歴書についてのボランティア活動を提示して、あなたの責任およびその他の前向きな属性を雇用主に証明することは可能です。あなたがベビーシッターの経験があり、あなたのサービスの代金が支払われていない場合は、あなたの履歴書にボランティア活動としてそれをリストすることができます。
あなたの履歴書に含まれている唯一のボランティア体験であれば、あなたのボランティアベビーシッター体験をあなたの「職場体験」セクションに入れてください。他のボランティアの役職をリストしている場合は、別の「ボランティア経験」セクションを作成してください。
$config[code] not found役職、託児所の開催日、および勤務地（都市/州）を記入してください。 「ベビーシッター」を使用するのではなく、「チャイルドケアプロバイダー」のような、よりプロらしいサウンドのタイトルを検討してください。例：「Child Care Worker：2010年5月 - 2010年7月、イリノイ州シカゴ」
あなたのベビーシッターのタイトルの下に3から5つの義務または責任のリストを書きなさい。 「準備」や「維持」などの強力な動詞でそれぞれの文を始めてください。一人称（「I」）の使用を避け、各文を簡潔にしてください。例：「毎日昼食を準備する」または「自然散歩活動を率いてください」。あなたの説明には、出産前の子供の年齢層を含めます。
先端
責任として含めるアイデアに苦労している場合は、リストをブレインストーミングし、おむつの交換、宿題の手助け、ゲームのプレイなど、ベビーシッターとしての活動中に行ったことをすべて書き留めてください。雇用者の観点から各義務を検討し、彼が探しているものにアピールするためにあなたのステートメントを言います。例えば、あなたが2人の兄弟をベビーシッターするなら、あなたはたぶん数回の戦いをやめました。あなたの履歴書に、これを「解決された紛争状況」として示し、雇用主の目を引く可能性が高いフレーズです。
