ホテルでのセールスポジションの履歴書の作成

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Anonim

セールスキャリアは、会社の製品やサービスを宣伝することを含みます。ホテルのセールスキャリアは、平均的なホテルが提供するサービスが異なるため、ユニークで多面的です。ホテルは、ゲストに自宅から離れた雰囲気を提供する必要があります。これには、クライアントの満足を確実にするために多くの詳細を管理する必要があります。ホテルでセールスジョブの履歴書を作成するときは、マルチタスク機能とゲストの懸念に対処する機能に焦点を当てます。

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コアスキル

履歴書の1つのセクションをコアコンピタンスに捧げます。雇用主が履歴書を検討しているとき、彼らは新入社員が本気で走ることができることを確実にする職業技能を探します。ホテルセールスでは、これらのスキルはマーケティングと人々との交流を中心としています。あなたがホテルの販売のためにリストすることができる2つの能力は、プレゼンテーションをすることとマーケティング資料を生産することにおけるスキルです。

実績

履歴書の実績セクションには、ホテルの販売分野における特定の実績が一覧表示されます。ここでは、管理者はあなたが克服した課題とあなたが受けた特別な認識を探します。履歴書のこの部分を書くときは、困難な状況に対処するためにクリエイティブソリューションをどこで使用したかを検討してください。たとえば、ホテルの営業担当者の成果は、「スーパーボウルのシーズン中にABCホテルで複数のアカウントを管理する」などです。

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経験

ホテルのセールスポジションについて書かれた履歴書には、以前の経験が記載されているはずです。特定の職種に履歴書を合わせるには、職務内容に記載されている義務と必要な経験に注意してください。これらの調査結果を以前の実務経験と比較してから、以前の責任と相関するものをリストします。たとえば、過去の会社のリストの下には、「会議室を必要とし、自分たちのニーズに合わせてホテルの一部を販売した組織と会った」と言うことができます。

教育とトレーニング

ホテルの販売履歴書の最後のセクションで、以前の教育経験に注目してください。伝統的な高校や大学の学位を取得したときとそれらが取得されたときに加えて、あなたが完了した特別なセールストレーニングに注意してください。おもてなしに関連する追加の認証をすべてリストします。