サンフランシスコの給与計算のスタートアップであるZenPayrollは、名前をGustoに変更しました。
GustoのCEO兼共同創設者であるThe Zen Blogの公式投稿で、Joshua Reevesは次のように述べています。
「私たちの新しい名前Gustoは、毎日の仕事に勇気と情熱を注いでいる私たちの顧客とそのチームからインスピレーションを受けています。あなたが気にかけていることに取り組むとき、あなたが一緒に時間を過ごすのを楽しむ人々と、それは素晴らしい気分です。そのエネルギーあのね。それはGustoです。私たちは、誰もが仕事でこのように感じる可能性があると信じています。」
$config[code] not found会社のことを聞いたばかりの人たちのために - ZenPayroll（現在のGusto）は2011年に設立されたWebベースの給与計算プロセッサです。今年4月に、給与計算プロセッサはシリーズBの資金で6,000万ドルを調達しました。そして創発の資本パートナー。
今日では、スタートアップのクラウドベースのシステムを使用して税計算と給与支払いを自動化する2万を超える中小企業があります。同社は今年50人の従業員から約275人の従業員に成長しました。同社はまた、デンバーに約25人のスタッフを擁する第2の事務所を開設し、約1年で1,750人に増員する予定です。
名前の変更に伴う2つの新しいサービスがあります。労働者の補償と健康保険です。医療給付サービスは、最初はカリフォルニア州でのみ利用可能になり、他の州でも徐々に導入される予定です。
彼のブログ記事の中で、Reevesは、2つの新しいサービスは給与計算サービスと完全に統合され、これが事業主にとっての莫大で不必要な手作業の努力を効果的に減らすだろうと述べています。さらに重要なことに、Gustoのシステムに2つの新しいサービスを含めることは、雇用主と従業員の両方が、1つの最新の製品であらゆる形態の報酬を簡単に管理できることを意味します。
リーブスはビジネスインサイダーに言った
「2012年に戻ったら、シード募金の文書にしておくと、最初からやりたいと思ったことがありました。今、私たちはそれを世間と共有することに興奮しています。」
名前の変更と新しいサービスの追加は同時にスタートアップにとって大きな変化だが、Reevesはその変更は常に彼らの計画の一部であり、混雑した「Zen」ブランドから脱却するための単なる試みではないと主張している。 Zendesk、ZenPayroll、およびZenefitsは、その名に「Zen」を含む有名なハイテクスタートアップのほんの一部です。
Gustoが労働者の補償と健康手当サービスを提供するように拡大するにつれて、以前の同盟国でありパートナーであったZenefitsは、独自の給与処理ソフトウェアを構築していると報告されています。 5月現在、Zenefitsは45億ドルと評価されています。
Gustoがその芝を広げたとしても、Zenefitsは心配していないと言って、そのゲーム面を維持しています。
「この市場の規模と混乱のスピードは、多くの新規参入者を引き付ける可能性があります。 2年半以上前にこの旅を始めたことをうれしく思います。この分野のマーケットリーダーであり、先駆者として、誰もが自社の製品に匹敵することはできないと信じています。 Zenefitsの広報担当Kenneth Baer氏は、Small Business Trendsとの電子メールインタビューで次のように述べています。
画像：ガスト（旧ZenPayroll）
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