カナダでの求人への応募方法

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Anonim

カナダでの仕事への応募は、どこでも仕事に応募するのと似ています。成功するには、自信、忍耐力、そして集中力が必要です。しかし、あなたが仕事を着地したら、あなたの努力は報われるでしょう。カナダの労働力の一員として、あなたはあなた自身とあなたの愛する人たちを支えるための収入を得ながら、多文化の、寛容な社会に貢献するでしょう。

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あなたの履歴書または履歴書を書くか更新して、あなたがあなたの目標とする仕事に必要なスキルと責任を持っているあなたの経験を強調してください。カナダでは、あなたの履歴書は高々2ページです。写真やヘッドショットを入れないでください。可能であれば、箇条書きで情報を伝えます。標準的なセクションを含める:連絡先情報(あなたがこの取り決めに同意したカナダの友人の住所を使わなければならない場合でも、あなたの電子メールアドレスとカナダの住所を含む)、関連スキル(特にフランス語を話す場合)そして、その場所は、ケベック州内またはその近く、教育および実務経験、特にカナダでの以前の経験です。参照が雇用主によって要求されている場合は、別のシートにではなく、あなたの履歴書に参照を含めることを選択できます。あなたが参照を提供するならば、可能であればカナダで少なくとも1つの参照を含めてください。

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人事部長またはあなたが勤務する部門または会社を率いる特定の個人宛てのカバーレターを作成します。最初の段落では、あなたが申請している具体的な仕事について述べ、その仕事についてどのように学んだかを説明します。あなたが応募している役割に関連するものとして、あなた自身とあなたの優れた資質を紹介してください。あなたが彼らの特定の会社に応募することを選んだ理由を説明してください。あなたが他の国からカナダに引っ越しているならば、あなたはあなたがあなたがあなたがあなたがあなたがカナダに不慣れであるにもかかわらずその役割に勝つことができると思う理由を説明したいかもしれません。 2番目の段落では、ターゲットジョブで直面するような状況でどのように成功したかを示す1つまたは2つの例を示します。ポジションへの関心を繰り返し、いつ、どのように連絡を取ることができるかについての情報を提供して、終了します。カバーレターは1ページの長さにしてください。

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求人広告に記載されている求人機関または会社に申請書を送付してください。カナダのほとんどの企業や組織は電子メールで申請資料を受け入れます。申請書をEメールで送信する場合は、必ず自分の名前と、申請している職種の役職を明記してください。後者は、カバーレターの中と同様に件名の中にあるべきです。

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会社の申し込み受付終了日から3週間経っても応答がない場合は、電話またはEメールで申し込みの状況を確認してください。受付係と話をする場合は例外的に礼儀正しく、職業的になりましょう。フランス語が錆びている場合は、電話をかける前に、会話の練習をして、プロフェッショナルに聞こえるようにしてください。

先端

あなたが申請している仕事がケベックであるならば、あなたはフランス語と英語であなたの履歴書を提出するべきです。あなたの履歴書をフランス語に翻訳したものを含めるようにしましょう。フランス語がケベックの公用語であることに注意してください。あなたのカバーレターをフランス語に翻訳することが可能であるならば、それは非常に役に立ちます。