在宅勤務に特化した3番目の年次報告書は、さまざまな業界のアメリカ人労働者の間で遠隔地で働く傾向が強まっていることを示しています。レポートによると、より多くの業界セグメントが現在、フルタイムまたはパートタイムのいずれかで、従業員に何らかの形でリモートワークアレンジメントを提供しています。
2017年のバーチャル職業年度末報告書と在宅勤務統計
2017年のバーチャル職業年末報告書では、米国における在宅勤務の動向に関する包括的なデータが収集されています。この報告書は、遠隔地にいる労働者、雇用している会社、そして在宅勤務に最も適した企業、そして誰がこれらの仕事を行っているかを示しています。
$config[code] not found国内で労働力の大部分を雇用している中小企業もまた、遠隔地の労働者への切り替えを増やしています。簿記、人事、マーケティング、Web開発、IT、その他の役職のためにリモートワーカーを雇うことは、会社の経費を削減することによってますます経済的になります。
このレポートのデータは、40を超える在宅勤務の職種と6,500人以上の新しい遠隔地の雇用主のリストから集められ、合計で10,000以上の雇用主プロファイルが示されています。
在宅勤務の統計
誰がリモートで働いていますか？
報告によると、米国の労働者の20〜25パーセントが少なくともその一部の期間に在宅勤務している。そして専門家の間の数は増加しています。圧倒的な80〜90パーセントの専門家が、少なくともパートタイムで在宅勤務を望んでいます。
収集したデータによると、在宅勤務者の42.3％が子供または家族の世話をしており、48％が50歳以上で、82.3％が中等教育後の卒業証書または学位を取得しています。
現在遠隔地で働いている人々のうち、39.5パーセントは少なくとも年間71,000ドルを稼ぎ、50.4パーセントは独立請負業者として働いています。在宅勤務のメリットを評価すると、在宅勤務者の74.3％が生活の質の向上を経験していると答えました。別の83.5は、彼らが家の外で働くことに関連した費用（例えば、昼食、衣類、ガスなど）を節約したと言います。
上位の州
カリフォルニア州、テキサス州、ニューヨーク州、フロリダ州、およびイリノイ州は、2017年のVirtual Vocationsデータベースの全求人数の23.26％を占める遠隔作業の最上位州でした。レポートからデータを分類する目的で、中部大西洋およびニューイングランド地域。在宅勤務の機会が最も多い州は、カリフォルニア、テキサス、ニューヨークです。
トップ企業
在宅勤務の機会を提供している上位20社には、ヘルスケア、IT、銀行、保険を含む多くの業界にわたる企業が含まれています。 UnitedHealth Groupがトップの座を占めたが、Oracle、Salesforce.com、およびU.S Bankもリストに入っていた。
適切な組み合わせを見つける
中小企業にとって、あなたが雇っているobsが労働者が構内にいるのを必要とするかどうか、またはあなたが間接費を節約して彼らに大きな柔軟性を与えることが実行可能な選択肢であるかどうか決定することが重要です。たとえば、あなたの会社はほぼ排他的にオンラインでビジネスを行っています、ウェブデザイナー、マーケティング担当者および他の労働者は在宅勤務者としてあなたがオフィススペースのためにあなたのお金を節約するとして最もうまく機能できるかもしれません。
一方、小さなレストランのサーバーや小さなコーヒーショップのバリスタは、PJのコーチに座っている間はラップトップから仕事をすることはできません。
適切に管理されていれば、節約したお金は、あなたのビジネスにとってより重要な他の重要な事業への投資に振り向けることができます。
画像：バーチャル職業
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