就職の面接で自分を説明する5つのキーワード

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Anonim

インタビューを着陸することはほんの始まりです。あなたはまだインタビュー自体をエースする必要があります。これは、準備が整い、あらゆる点で自分を売る準備ができていることを意味します。あなたは精神的ではないかもしれませんが - あなたはあなたが尋ねられるかもしれない難しい質問のいくつかに答える準備をすることができます。あなたの最大の資産と強みを5つの言葉で自分自身を説明することを含む、あなたが何かのために準備ができているので影響を与えるキーワードに変えなさい。

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マインドダンプ

「マインドダンプ」に参加して、自分自身にいくつかの選択肢を与えます。自由に考え、あなたを説明するすべての言葉を書き留めてください。他の人がどのようにあなたを説明したか、または説明したかを考えてください。同僚があなたを説明するのに使う言葉を書き留めます。あなたの上司、隣人、親友、または家族があなたを説明するのに使う言葉を含めてください。他の人に意見を求める - 同僚はあなたが決して持てない言葉を考えるかもしれません。この「マインドダンプ」はあなたの資産のリストに変わります。これらはあなたが雇用者に提供しなければならないものです - 5つを選んでください。

手がかりの魚

職務明細書をよく見て、雇用主が探しているものを説明するすべての単語をマークするか書き留めてください。職務内容を説明するために必要な資質、スキル、または成果はどのようなものかを自分で考えてください。このリストは雇用主が探しているキーワードを教えてくれます。重要度の順に並べてください。チートシートを手に入れたので、自分の資質、スキル、資産を、雇用主が探しているものに合わせて5つ選びます。ほら、あなたの株価はちょうど上がった。

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すべての雇用主が必要とするトップスキル

それに直面して、いくつかのスキルは単に他のものより望ましいです。記事「雇用者が本当に欲しいもの」で、作家のRandallとKatharine Hansenは、雇用主が最も望ましいと考えるスキルを挙げています。コミュニケーション、リスニング、研究、マルチタスク、リーダーシップ、多様性、創造性、そしてコラボレーションのスキルがこのリストに含まれています。さらに、誠実さ、献身性、職業倫理、信頼性、忠誠心、情熱などの価値が強く求められています。自分自身を説明するためのキーワードとしてこれらのうちのいくつかを採用してください - あなたとあなたが望む仕事に当てはまるものを選んでください。

ワイルドカードをプレイする

この平凡な機会を使って、個性を見せてください。インタビュアーのためにそれをスペルアウトせずに、ユーモアを少し加えるか、またはミックスに目撃しなさい。あなたがあなたの研究をして、あなたが趣味を共有するのを知っているならば、ミックスに「週末のゴルフプロ」または「世界旅行者」を投げてください。またはあなたのユーモアを見せるために "コメディアン"を追加してください。関連性のある望ましいキーワードを4つ指定しますが、最後のキーワードを使用してクリエイティブにします。