将軍のランクに到達すること - または海軍将校の称賛 - は軍隊の将校の責任と達成のピークです。 1〜4つ星の将軍のランクに達するのはわずかな割合の役員だけであり、キャリアパスは各レベルで明確に定義されたステップと競争力の組み合わせです。
役員になる
すべての将軍は、その役職に応じて、最も若いジュニアオフィサーのランク - 中尉または中尉ジュニアグレード - で彼らのキャリアを始めます。役員になるには、4年制大学学位を取得し、軍事アカデミー、ROTC奨学金、または役員候補学校などの役員試運転元のいずれかを介してコミッションを受け取る必要があります。軍のすべての部門は、役員ランクにO番号分類を使用しています。新将校は、新将校の将来における長年にわたる将軍または提督としてのO-7でO-1レベルから始めます。
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軍将校のキャリアは、一連の教育プログラム、任務、そしてますます高いレベルの責任となるでしょう。その過程で、各役員は少なくとも年に1回、上司から業績評価を受けています。評価に示されているように、役員の職務と任務がどれだけ上手く達成されたかとともに、彼女がランクと職業上の梯子をどれだけ上に上げることができるかが決まります。
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苗木によってあなたにもたらされた苗木によってあなたにもたらされた体系的な昇進はしご
O-1からO-6のランクでは、昇進システムは設定されたタイムテーブルで実行され、役員が次のランクに到達するためにする必要があることはかなり標準化されています。軍のために良い仕事をするどんな将校でもO-5ランクに達して、退職小切手を引き出すのに必要とされた20年間サービスに留まることができるはずです。昇進ごとに、職業情報および評価を示す役員の情報パケットが、役員が次のランクに上がるかどうかを決定する昇進委員会に送られます。 O-6への昇進はより競争力を増しますが、昇進板システムはより低い役員の等級と同じように働きます。
O-7選考と任命
O-7からO-10までのレベルは4人の将校のランクであり、多くの場合星の数で表されます。将軍への昇進を望んでいる役員は、星を獲得するための競争が非常に高く、最も資格のあるO-6候補者だけが選ばれるであろう総役員特有の昇進委員会によって見直されるでしょう。取締役会は、役員のキャリアリーダーシップの結果と、特定の役職に対する一般役員のためのサービスの必要性の両方を検討します。昇進委員会の推薦から、米国の大統領は次の星への昇進のための役員を指名します、そして次に、上院は指名を確認しなければなりません。将軍は20〜30年の軍役の間のどこかにその階級に昇進するでしょう。
