検眼医のオフィスへの最初の訪問は通常、病歴、連絡先情報、現在および過去の眼の問題、保険の補償範囲および請求の好みに関する書類を記入することを新しい患者に要求する。この情報は、検眼医が患者を診断して治療し、提供されたサービスに対して保険会社に適切に請求するのを助けるために、電子的にまたはハードコピーファイルに保存される。これらのファイルと一般的なオフィス業務を整理する責任者は検眼室長と呼ばれます。
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検眼医がタイムリーに優れた患者サービスを提供するためには、患者ファイルが正確で最新のものである必要があるため、オフィスおよび文書管理のスキルが有能な検眼室管理者である必要があります。マネージャーは受付係および管理職の作業を指揮する監督能力を持たなければなりません。彼女は定期的にファイリングおよび記録管理システムの効率性を見直し、改善を推奨することが期待されています。事務管理の問題に関連する不一致が生じた場合、彼女はタクトと外交でそれらを解決する必要があります。
職務
検眼のやり方が新しくても、管理を変えるだけであっても、オフィスマネージャーは手術に最適なファイルシステムの選択、新入社員の採用、医師のサービスのニーズと患者さんのボリュームに最も適したソフトウェアについての決定を担当します。オフィスの方針と手順の開発。彼女は一般的に医者に勤務時間を設定し、そして患者支払いと請求計画のためのガイドラインを決定することを授ける。彼女の承認は通常事務用品や備品を購入するのに必要です。患者との接触は通常仕事の一部です。
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苗木によってあなたにもたらされた苗木によってあなたにもたらされた仕事の条件
検眼室の管理者は、通常、快適に家具が設置されていて、外来の騒音や外乱のない職場環境で働いています。営業時間は通常午前9時から午後5時までです。残業や週末の仕事はめったに必要とされない。職場での服装規定には外科用スクラブが含まれることもありますが、一般的には職業上の服装が仕事に適しています。
教育要件
検眼室長になるには、高校の卒業証書またはそれと同等のものが必要です。一部の雇用主は、検眼または光学式調剤管理職で少なくとも2年間の経験を必要とします。光学試験手順の知識が好ましい。眼鏡または連絡先を調剤する際の背景は、求職者にとってプラスと見なされます。
給与と昇進の機会
検眼医がより大きなグループのアイケア専門家の一部である場合、より高い給料でより大きなまたはより忙しいオフィスを管理する機会が利用可能であり得る。小規模な独立した慣習では、通常、キャリアアップの機会はありません。検眼室長の年間平均給与は、2014年には40,414ドルでした。