どのような種類の履歴書形式を選択したとしても、それがあなたが申請している仕事に直接関連していないのであれば、あなたはあなたの職歴のすべてを含める義務はありません。ただし、一般的な経験がほとんどなく、履歴書にコンテンツを追加したい場合は、ウェイトレスの仕事を職業経験セクションに追加することができます。履歴書にウェイトレスを含める方法は、使用している履歴書の形式によって異なります。
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エクスペリエンスセクションに、レストランの名前、場所（市/州）、役職（「ウェイトレス」や「フードサーバー」など）を入力します。
月/年形式を使用して、レストランで雇用された日付を入力します。
あなたがその特定のレストランのウェイトレスとしてあなたが担当していた3〜5つの職務のリストをタイプしてください、そして、あなたが申請している仕事に関連するそれらのスキルと責任を選んでください。例えば、「アレルギーや食事の必要条件に基づいてメニュー項目を選択するのを手助けする顧客」は、看護助手の職に応募する元ウェイトレスを追加するのに理想的な義務です。
機能履歴書
あなたの履歴書の「スキル」セクションにウェイトレス特有のそして/または譲渡可能なスキルを含めてください。不完全な文を使用し、一人称の使用を避けます。例：「卓越した対人関係スキル」および「エスプレッソマシンの操作に精通している」
あなたの "経験"セクションにレストランの名前とその場所（市/州）を入力してください。
レストランの名前の下に「Waitress」や「Food Server」などの役職を入力し、その後に採用した日付を月/年形式で入力します。
先端
譲渡可能なスキルは、さまざまな職種に適用可能なスキルです。ウェイトレスとして、あなたの譲渡可能なスキルには、カスタマーサービス、コミュニケーションスキル、そして過酷な状況下でも落ち着いて生産性を維持する能力が含まれる可能性があります。
