先月、アメリカのSBDCは、調査会社のThe Generational Kineticsと協力して、アメリカのVoice on Small Businessという興味深い研究を行いました。あなたはインフォグラフィックをチェックして、ここにこの無料報告書のコピーをダウンロードすることができます（登録は必要ありません）。
何を知っておくべきか何千年世代を起業家精神に駆り立てているのか？
Center for Generational Kineticsの共同創設者であり、ミレニアル世代の研究をリードする専門家であるJason Dorseyは、ミレニアル世代を起業家精神に駆り立てていることや、彼らの旅が両親や祖父母とどう違うのかなど' 旅。
$config[code] not found以下は私達の会話の編集された写しです。完全な会話を聞くには、下の埋め込みビデオまたはオーディオプレーヤーをクリックしてください。私はまた、アメリカのSBDCの最高経営責任者（CEO）であるTee Rowe氏に、何千年もの起業家に指導と支援を提供するという組織の取り組みにどのような影響を与えるかについても話しました。その会話は数週間以内に投稿されます。
ジェイソンドーシー： ええもちろんです。私はCenter for Generation Kineticsの社長兼共同創設者であり、私たちは世界でナンバーワンのMillennial's Research Firmです。私たちは約7年前にこの会社を立ち上げましたが、今年は約200のクライアントを抱えることになりますが、これはかなりワイルドです。世界中の。それ以前は、たくさんのテレビ番組に出て、世界中で話され、自分の会社を始めて、トピックについて本当に情熱的な本をたくさん書いていました。研究のための完璧な嵐。
中小企業の動向：ASBDC関係者とのこの調査について少し教えてください。
ジェイソンドーシー： 起業家精神については世代ごとに多くの会話がありましたが、データはそれほど多くはありませんでした。これは非常に驚くべきことです。誰もが知っていると思いますよね？ 「ああ、千年はこれで、団塊の世代はこれである」しかし、本当のデータはないし、確かに我々が考えるものではない、統計的に有効なデータ、それはそれが正確にアメリカの国勢調査を表すことを意味する。私は、ミレニアル世代を見て、データを見ているときに、それが実際にそれらを表していると確信しています。
私たちはアメリカ全土で1,000人の人々を調査し、それを国勢調査で秤量して、「スモールビジネスの推進力は何ですか。性別や地理などのことすらあります。何が起こっているのかを理解しようとすると、何千年も経つと、驚くべき発見がいくつかありました。それを見たとき、「はい」と言っていました。私たちが何を見つけようとしているのか私たちは知りません、そして研究は本当に、ミレニアル世代がこの起業家の考え方、この欲求、彼ら自身のビジネスを所有するこのドライブを持っていることを示しました。実際、他のどの世代よりも優れていますが、彼らが探しているものがいくつかあります。
それがもたらすのは、教育とアクセスそしてさらにはお金です。資本へのアクセスは大きな問題です。 「私は自分のビジネスを始めたいのですが」と言うのは非常に簡単ですが、それからあなたが人々の細部に入るとき、「うわー、私はそれをする方法を知っている必要があります。
衝撃的な発見の一種です。これは全体像です。「私たちは千年ごとについて話しているのではなく、すべての世代について話しているのです。私たちは、全アメリカ人の約34％が自分たちの生活のある時点で中小企業で働いていたことを発見しました。これは巨大です。
私たちは、中小企業をこの経済的な推進力として、あるいは多分、路上のママとポップスのメーリングリスト、あるいは小さなパン屋としてもよく考えています。文字通り、アメリカの3人に1人の割合で1人が中小企業で働いていることを私たちは認識していません。私たちは大規模な雇用主について考える傾向がありますが、それは実際には雇用が起こっているところではありません。
それは私たちにとって、そしてそれから千年ごとの点で刺激的でした、そして明確にするために、私は千年ごとを定義するのが好きです。アメリカのミレニアル世代は、ほとんどの人が考えるよりも古いです。ほとんどの人は、ミレニアル世代は25歳でズボンは落ちていると思い、母親と同居しています。最初の週にあなたが私たちを宣伝するつもりでない限り、私たちは働きたくありません。それは真実ではない。
私たちは、ミレニアル世代が米国の労働力の中で最大の世代であることを発見しました。ほとんどの人はそれを知りません。
中小企業の動向本当にですか？
ジェイソンドーシー： 彼らは私たちが破産し失業していると思っています。彼らは私たちがお金を持っていないと思っています、それでも、ミレニアル世代は今年、アメリカの他のすべての世代に支出するつもりです。繰り返しになりますが、神話と現実の関係、そして実際の調査に入ると、アメリカの全ミレニアル世代の約半分、約4千万人が、今後3年間で事業を開始したいと言っています。政府の政策対話から資本へのアクセス、そして資金調達のための他のすべての方法まで、すべてを見てみると、「私たちは自分のビジネスを所有したい」と言う世代がいます。
中小企業の動向：彼らは両親や祖父母が行っているのとは異なる種類の企業に行っていますか？
ジェイソンドーシー： 歴史的に、あなたが彼ら自身の事業を始めることについて誰かと話すとき、あなたは言うでしょう、“あなたは何が必要ですか？”彼らは言うでしょう、“ああ、私たちは店頭が必要です。在庫が必要です。従業員が必要です。ミレニアル世代はそれについて考えていません。私たちにとって、店は完全にオンラインです。それは完全に私たちの電話にあります、そして、確かに、あなたがアマゾンでものを売りに行くことができて、突然あなたがあなた自身のビジネスを所有するのであなた自身のビジネス所有者になることに関して低いしきい値を見ています。あなたはEtsyショップを買うことができます。それを見るには、サービスとともに、さまざまな方法があります。
「ギグ」経済の概念でさえ、私が傍らでフリーランサーになることができ、事実上自分の事業を所有することができるという考えでさえ、それは千年ごとに普通のようです。他の世代、それは学んだ行動です。それは彼らが提起したものとは非常に異なります。それはあなた自身のビジネスを所有することではありません、そして私たちは好きです。彼らは雇用を生み出しています。彼らはこれらすべてのクールなことをやっています。彼らはただ頭上を持っていないかもしれません。確かに、ミレニアル世代がこれらの低コストの種類のオンデマンドビジネスを開始することに、よりオープンであることは確かです。
中小企業の動向：その通りです。
ジェイソンドーシー： 今、それがおもしろくなるところは、私が言及したように、ミレニアル世代が人々が考えるより古くなっています。実際、私たちは長い間話し合ってきたので、現実にはそうです。彼らは現在39歳です。米国で最も古い千年祭は、今年40歳になりつつあります。ほとんどの人はそれを知りません。
中小企業の動向：中年は、彼らを真っ向から見つめています。
ジェイソンドーシー： ええ私たちは顔の毛を手に入れようとしています。我々のうち誰か。もっとも若いミレニアル世代に関しては、1995年までに生まれました…今日私達はそのミレニアル世代へのその市場を見ている多くの人々を持っています。次世代である千年世代とGen Zの大きな違いは、Gen Zが9/11を覚えていないことです。 9/11が常にあなたにとって歴史であったのなら、あなたは千年の間ではなく、あなたはGen Zです。そこには重要な違いがあります。
この調査の目的のために、私が本当に興奮したのは、他の誰かのために働くよりも自分のビジネスを所有する方がより多くの雇用の安定性があると彼らが考えると言うことでした。それは大きな声明です。
中小企業の動向：ええ。
ジェイソンドーシー： 私たちが全国調査で見たことは、ミレニアル世代が彼ら自身のビジネスを始めたいと思うということです。彼らは特に教育へのアクセス、首都へのアクセス、メンターへのアクセス、そして彼らを助けることを求めていますが、彼らは他の誰よりももっとそれをやりたいと言っており、彼らはより安定したキャリアパスだと思います。
中小企業の動向：どのようにして千年紀に最も奉仕するのですか？最も受け入れやすい方法で彼らをどのように教育しますか。
ジェイソンドーシー： 私たちが見つけたのは、ミレニアル世代はほぼ完全に視覚的な学習者であるということです。つまり、YouTubeを通じて学ぶことが条件となっています。
それが彼らの最も信頼できる学習リソースです。 2人であろうと2,000人であろうと、どのような規模の会社でも、ビデオを使っているだけなので、彼らが使用できるトレーニングを開発し始めることができます。スマートフォンを使って、トレーニングをしましょう。このようなインタビューを見てください。そのように教える方法はありますが、実際にゴムが道路に当たる場所は実際には実際的であり、それは彼らが直接誰か、またはアメリカのSBDCのようなメンターを必要とするときです。それこそが、多くの千年闘争が逆境の部分であり、それが起こるのであり、そして問題解決の部分であり、その理由ではない、ということです。経験があります。
この経験がなければ、たとえいくつのビデオを見ても成功するのは非常に困難です。
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これは思考の指導者との一対一のインタビューシリーズの一部です。トランスクリプトは公開用に編集されています。音声またはビデオのインタビューの場合は、上記の埋め込みプレーヤーをクリックするか、iTunesまたはStitcherから登録してください。
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