従業員がウォークインフリーザーで働くことを許可されるべき期間はどれくらいですか?

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Anonim

従業員は定期的に休憩を取るべきです

多くの仕事はウォークイン冷凍庫を使う必要がある労働者を含みます、そしてそのほとんどは倉庫がある食品産業です。これらの冷凍庫は、平均-20度、-4度に冷やされています。これは土星の氷の雲と同じ温度です、そしてそれ故に彼らがあまりに長い間とどまるなら労働者の健康に有害になることができます、低体温症や呼吸困難を引き起こします。冷凍庫で1時間を超える時間、または帽子、手袋、ジャケットなどの保護衣の身体部分がしびれたときは、従業員が休憩をとるべきです。 「実用的な倉庫管理ハンドブック」は、1時間に10分の休憩をとることを示唆しています。長い労働者は彼らが適度な温度でリラックスすることが許されるところで定期休憩をとるので、彼らは一日中冷凍庫で健康的に働くことができる。

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セット規制はありません

米国も英国の安全衛生機関も、休憩をとる前に労働者が冷凍庫にどれだけの期間滞在するべきかについて厳格な規制を実施していない。寒さが労働者に耐えられなくなったとき、または設定時間に達したとき、冷蔵室または冷凍庫の労働者は安全上の理由から休憩を取るべきであると一般に認められているが、これらの休憩が起こる頻度についての明確な指針はない。 、またはどのくらいの期間。 英国の安全衛生管理局は、暖房付きの休憩施設を設けるべきであり、職員がそれらへのアクセスを許可されるべきであると単純に言っています。

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ボトムライン

ウォークインフリーザーで作業中に作業員が休憩を取る必要があることは明らかですが、発表時点で従業員が休憩なしでフリーザーで作業できる期間に関する明確なガイドラインはありません。従業員の健康と生産性向上のために推奨される時間は、1時間ごとの休憩です。冷凍庫での作業に関する方針を立案している場合は、この地域で最近行われた開発について、州の安全衛生規則および連邦のOSHA規則を二重にチェックしてください。