カリフォルニア州メンロパーク（プレスリリース - 2011年5月20日） - Robert Halfの四半期毎のProfessional Employment Reportによると、中小企業の楽観主義は高まっています。従業員数が20人から49人までの企業のビジネスに対する信頼感は、過去1年間で8ポイント上昇しています。
ビジネスリーダーがより強い経済で成功するために彼らの会社を位置づけるのを助けるために、ロバートハーフは新しいリソース、中小企業のための20の考えと避けるべき落とし穴を発表しました。 Robert Half Small Businessシリーズの一部であるこのガイドは、中小企業のオーナーに、チームの採用、維持、意欲の向上、そして企業の生産性と収益性の向上に関するアドバイスを提供することを目的としています。
$config[code] not found20中小企業のためのアイデアと避けるべき落とし穴中小企業が保持力を高め、戦略的に採用し、企業文化を強化し、オンラインで顧客との関係を築き、インフラストラクチャとポリシーを更新するために使用できる現実的で現実的な戦略を提供する。企業が新しい機会を利用するのを助けることができる考えを提供することに加えて、それはまた会社が軌道にとどまるのを遅らせることができるいくつかのよくある間違いを指摘します。
ロバートハーフインターナショナルのシニア地区プレジデント、ブレットグッドは、次のように述べています。
このシリーズの最初の2つのガイドには、「景気後退後のリーダーシップ戦略：スタッフの採用、管理、維持と小規模経営へのガイド」が含まれています。中小企業の所有者は、roberthalf.us / smallbusinesscenterで、アドバイスライブラリ、お客様の声、特別オファー、オンライン中小企業コミュニティなどの追加のツールやリソースにアクセスできます。
「60年以上にわたる中小企業との共同作業での経験を通じて、彼らは特定の独自のニーズと懸念を持っていることを理解しています」とグッドは言います。 「当社のスモールビジネスガイドおよびスモールビジネスリソースセンターは重要な問題に取り組み、この分野に固有の実用的なソリューションを提供しています。」
ロバートハーフスモールビジネスシリーズについて
ロバートハーフスモールビジネスシリーズは、ビジネスリーダーに生産性と利益の向上に役立つアイデアと洞察を提供するように設計されています。
ロバートハーフインターナショナルについて
1948年に設立されたRobert Halfは、世界で最初で最大の専門人材派遣会社で、世界中に350以上のオフィスがあります。経理および財務の分野で、それぞれ臨時、常勤および上級レベルのプロジェクト専門家を対象とした、Accountemps、Robert Half Finance&Accounting、およびRobert Half Management Resourcesをそれぞれ担当しています。 OfficeTeam、スキルの高いオフィスおよび管理サポートの専門家のためのもの。 Robert Half Technology、プロジェクトおよびフルタイムテクノロジの専門家。 Robert Half Legal、弁護士、パラリーガル、法的支援担当者のプロジェクトおよび常勤の人員配置担当。 The Creative Groupは、インタラクティブ、デザイン、マーケティング、広告、広報のプロフェッショナルを対象としています。
