あなたのスモールビジネスは、ワークロードの増加とクライアントや顧客からのより多くの需要に対処していますか？それは良いことです。しかし、経済は依然として不確実であるため、私たちの多くは、たとえ私たちが圧倒されているとしても、フルタイムの従業員を雇ってワークロードを支援することに躊躇しています。
まあ、解決策があります - そしてそれはあなたが思っているよりも自宅に近いです。私は最初に2010年の夏にSmall Business Trendsに「農村調達」の傾向を書きました。そこでは、いくつかのニュースレターがその実践について報告しました。基本的に、農村部の調達は仕事のアウトソーシングを意味します - しかしインドや中国へのアウトソーシングの代わりに、その仕事はアメリカ合衆国の中小規模の農村コミュニティに外注されています。
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オンラインの世界的な雇用プラットフォームであるoDeskの新しい調査によると、経済が徐々に勢いを増している中で、私は農村調達のトレンドが成長し続けていることを報告できてうれしいです。 oDeskの最新の「Online Employment Report」では、オンライン労働力の状況を月ごとに分析しているため、オンラインでの仕事と請負業者あたりの労働時間の両方で、小さな町が大都市圏の都市より優れています。
oDeskによると、1人当たりのオンライン労働者数の面では、小さな町（人口15,000人以下の町）が大都市と歩調を合わせています。それだけでなく、彼らはオンライン請負業者あたりの労働時間の点で比例的に高い「積極的に働く」オンライン人口を持っています。 1月の平均的に、小規模な町の請負業者は175時間以上働き、ニューヨーク市（70時間）、サンフランシスコ（54時間）、およびロサンゼルス（23時間）の労働者の平均をはるかに上回っていました。
「小さな町の労働者は仕事にアクセスする必要があり、インターネットは彼らを世界規模での仕事の機会に配慮することができます。」 oDeskのCEO、Gary Swartは言います。
全体として、1月のオンライン作業の需要は過去最高を記録し、過去最高の71,000人のオンライン求人が発表されました。ほとんどの企業はどのような種類の労働者を採用しようとしていますか？ Web開発/ ITの仕事、執筆およびブログ作成、グラフィックデザイン、SEO、およびパーソナルアシスタントまたは管理アシスタントが最も投稿数の多い仕事でした。
私は心からの国の人々がオンラインアウトソーシングを通して仕事を見つけていると聞いて心からうれしく思います。予算が限られている中小企業にとって、より多くの人的資源が必要とされるとき、遠隔地の従業員へのアウトソーシングは賢いやり方です。しかし、海外へのアウトソーシングは、品質の問題、通信の問題、およびタイムゾーンの違いによる遅延につながる可能性があります（私はこれについて自分で対処しました）。 あなたがあなたが必要とする仕事を遠隔地の従業員によって成し遂げることができるならば、なぜそれを米国で成し遂げようとしませんか？
米国の人々のためにより多くの仕事を創出することは、中小企業の所有者、彼らが雇う請負業者、そして全体的な米国経済にとって有利な状況です。
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