アスペルガー症候群は他人に関連する問題を特徴としています。これは自閉症に似ており、自閉症スペクトラムの一部と見なされますが、アスペルガーの患者は人や問題にうまく対処できます。それにもかかわらず、この状態に苦しんでいる人々はしばしば特定のタイプの仕事でうまく行かないで、彼らはうまく機能するために予測可能で安全な環境を必要とします。
基本的な作業要件
アスペルガー症候群は症状の集合であり、それぞれが最小の影響を受けたものから重大な影響を受けたものまでの範囲内にあります - そのため、2人のアスペルガーの患者がまったく同じように影響を受けることはありません。仕事は個人のニーズに合わせて調整する必要があります。この症候群を持つ人々はしばしば非常に知的ですが、他の人々が社会的状況でするのと同じように機能することができません。同僚が問題を理解していないので、これは彼らが過激化されることになります。どのような人が影響を受けても、Aspergerの人は同僚が理解していて、いじめは許されない場所で作業する必要があります。
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Aspergerのユーザーは、製品テストや品質管理などの作業に不可欠な細部に焦点を合わせることができます。タスクを絶えず繰り返すことで、構造と安定性がもたらされます。これは、Aspergerを持つ多くの人が成功するために必要なことです。予測可能な日常的な作業と日常的な作業の最小限の変更で最適に機能する患者は、自宅からでもオフィスからでもソフトウェアをテストしたり、会社の製品が宣伝どおりに機能することを確認したりできます。
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苗木によってあなたにもたらされた苗木によってあなたにもたらされた最小限の社会的相互作用
多くのAspergerの被害者は、社会的交流に苦労しており、他人とのやり取りを必要とする仕事ではうまくいきません。これがどの程度問題になるかは、この分野でどれだけ苦労しているかによって異なります。一部の被害者は他の人々とまったく対処できない一方で、比較的正常に対話することができます。社会的に交流できない人のための良い仕事には、特に科学と数学の分野での、コンピュータプログラミング、会計、そして個々の研究が含まれます。
創造的な追求
Aspergerを持つ人々が強い創造的な筋を持ち、さまざまなタイプの創造的な追求に勝ることは一般的です。何人かの患者は、子供の頃でも現れる優れた音楽的才能を持っています。そして、若い頃に彼らが獲得するスキルは、彼らを大人として雇用可能にすることができます。執筆や芸術的な努力もまたAspergerの人たちに仕事の機会を提供します。独創的な仕事と結びついた創造性が理想的な職場環境を提供する仕事。アスペルガーの患者は特定の科目に夢中になっているように見え、それらの事柄に関連する分野で仕事をするときにうまくいくことがあります。
