新興企業や中小企業の最高経営責任者の中にはマーケティングや広報の機能を果たすものもありますが、大企業は通常これらの職務をマーケティングコミュニケーション、またはマーコムのスペシャリストに任せています。これらの専門家は、マーケティングおよび広告素材を開発するために使用されるマーケティング原則、ブランド基準、および企業ポリシーに関する多様なスキルセットと幅広い知識を必要とします。多くの場合、上級レベルでは、マーコムのスペシャリストが、広報、製品マーケティング、Webサイト管理、イベント企画、広告などに広がる業務を行っています。
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Marcomのスペシャリストは、社内の従業員、企業の顧客、および会社のパートナー向けにマーケティングコミュニケーション資料を作成しています。このコンテンツには、プレスリリース、製品シート、会社案内、ケーススタディ、イベントへの招待状などが含まれます。 Marcomのスペシャリストは、自社のWebサイトや印刷物や電子出版物にまたがってブランドや企業のメッセージに関するガイドラインを見直し、実施することも任務としています。マーケティングコミュニケーションの従業員はまた、企業の機能を計画し調整し、イベントで展示されるマーケティング資料の設計と提供を支援することができます。その他の職務には、マーケティング計画のまとめ、トレーニングマニュアルの作成、および外部ベンダーとの契約の監督が含まれます。
作業環境
Marcomのスペシャリストは通常、サポートしている経営幹部の近くのオフィス環境で働いています。これらの専門家は厳しい締め切りでマーケティングプログラムやキャンペーンを管理しているので、プレッシャーの下で働くことは一般的です。見本市、業界会議、およびクライアントイベントのためのイベント企画業務を含むマーケティングコミュニケーションの役割では、頻繁な旅行および週末の時間が一般的です。労働統計局の職業見通しハンドブック、2010 - 11年版は、マーケティング、プロモーション、広告およびPR分野の労働者の80％以上が週40時間以上働いていたと述べています。
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苗木によってあなたにもたらされた苗木によってあなたにもたらされたスキル
Marcomのスペシャリストが文書の作成、編集、校正に責任を負っているため、この役職には優れたライティングスキルが必要です。さらに、マーコムのスペシャリストは、上級レベルの従業員や会社内のさまざまな部署と連絡を取る必要があるため、候補者は口頭および対人間のコミュニケーション能力が高い必要があります。 Marcomの役割に役立つその他のスキルには、スプレッドシートの熟練度、ワープロ、電子メールソフトウェアプログラムなどがあります。ほとんどの雇用主は、マーコムのスペシャリストが雇用を求める業界での実務経験を持っていることを好みます。
給料
2010年6月のSimpyHiredレポートによると、米国のマーコムスペシャリストの平均給与は8万ドルでした。この役割の給与は、地理的領域、経験と教育レベル、部門などの要因によって異なります。
潜在的な
労働統計局は、マーケティング、広告、PR、セールスおよびプロモーションの専門家の雇用が2008年から2018年の間に13％増加すると予測しています。企業がますます世界的な市場でより多くの製品やサービスを販売し続けるにつれて、マーコム労働者は雇用主が競合他社との差別化を支援するために必要となるでしょう。さらに、創造性が高く、修士号またはMBAを取得しており、豊富なコンピュータースキルを持っているマーケティングプロフェッショナルは、2018年までに最高の雇用機会を期待する必要があります。
セールスマネージャーの2016年給与情報
米国労働統計局によると、セールスマネージャーは2016年に年間平均給与の117,960ドルを稼いだ。ローエンドでは、セールスマネージャは、25パーセンタイルの給与79,420ドルを獲得しました。つまり、75％がこの金額よりも多くの収入を得ています。 75パーセンタイル給与は168,300ドルです。つまり、25パーセントの収入があります。 2016年には、米国で385,500人がセールスマネージャーとして雇用されています。
