子育ては巨大な産業であり、ある家族のために個人的に働いている人々、自分で事業を経営している人々、そして大規模な組織で雇用されている人々もいます。ほとんどの子育て労働者は、雇用者が誰であるかにかかわらず、同じ義務を果たし、高校の卒業証書だけでそれを実行することができます。
子育て労働者の種類
子育て労働者は通常、3つのカテゴリーに分類されます。私用家事労働者（ベビーシッターと乳母を含む）、家族の子育て提供者（彼らの個人の家の外で子育てセンターを運営し、同僚がいるかどうかは関係ありません） （公立保育所で雇用されているもの）これらの各キャリアには、異なる要件があります。
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育児従事者は、雇用されている人が誰であろうと、一般に、食事や入浴、いくつかの教え、そして組織的な活動など、子供の基本的な世話をする責任があります。主に教育に責任がある人は、就学前の教師と見なされます。雇用主は、子育ての仕事がより多くのケアまたはより多くの活動をするかどうかを決定するかもしれません。その一例が、放課後プログラムで、両親が迎えに来るまで子育て労働者が子供たちに活動を行わせることになります。
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苗木によってあなたにもたらされた苗木によってあなたにもたらされた基本要件
ほとんどの場合、唯一の要件は高校の卒業証書です。仕事を探すときには、10代の若者のようにベビーシッターのように基本的なことができる子育ての経験が役立ちます。おそらく自分の事業を営んでいる家族の子育てサービス提供者にとって、デイケアセンターとして運営するための免許証以外は何も必要ありません。
追加の要件
一部の雇用主は、完成した人を雇いたいと思うかもしれません。 （職業学校の形式（職業高校で子育てコースを提供する学校区もあります）。その他は、子育て協会または全国子育て協会からの認定を必要とする場合があります（この認定は、認定保育士と呼ばれます）。
中等教育
いくつかのデイケアセンター、民間企業、または公的資金を受けたプログラムで雇用を求めるときは、中等教育後の教育を受ける必要があるかもしれません。これには、ほんの少数の大学コース、2年間の学位または認定、または学士号が含まれることがあります。いくつかの監督、管理、または擁護の役割は修士号を必要とするかもしれません。
保育労働者のための2016年給与情報
米国労働統計局によると、保育労働者は2016年に年間平均給与21,170ドルを稼いだ。最低水準では、保育労働者は25パーセンタイルの給与、18,680ドルを得ています。これは、75％がこの額を超えたことを意味します。 75パーセンタイルの給与は25,490ドルです。つまり、25パーセントの収入があります。 2016年には、米国で1,216,600人が保育労働者として雇用されています。
