成長したいと思っている子供たちにとって、15は大きな年です。大多数の州では、15歳の子供は学習者の許可を得て、または少数の州では制限付き免許証を持って運転することができます。 15歳は、多くの種類の企業が従業員に設定する最低年齢です。しかし、10代の欲求の自立は車に飛び乗って毎日仕事に出かけることを想像するかもしれませんが、実際にはこの年齢で仕事を得るのは難しいことがあります。 15時に仕事をすることができる場所を特定することは大きな課題ではありません。仕事の経験を持つ高齢の候補者を打ち負かすことは、これを困難にする可能性があります。
$config[code] not found15歳で就職できますか？
米国労働省（DOL）には、14歳と15歳の労働者を保護するための法律が多数あります。第一に、それはこれらの若い10代が特定のタイプの仕事で働くことを許すだけです。 DOLの許可リストに含まれていない職種は、16歳未満の労働者が保持することはできません。
15歳で働くこととしてあなたに影響を与えるもう一つの大きな制限は時間に関係します。 DOLは、学校がセッション中である期間とセッション外である期間について異なる規則を持っています。金曜日を含めて、1日1日あたり3時間以内、および1日あたり8時間以内に仕事をすることができます。学校の日には、就業時間外にのみ作業でき、午後9時を過ぎることはできません。夏季または午後7時年の残り15歳の子供は、就学中は週18時間、それ以外の週は40時間に制限されています。
あなたが仕事を探していて、これらの制限があまりにも制限的に聞こえると思っている15歳の人であれば、ちょっと待ってください。これらの保護は、16歳になると期限切れになります。それ以降、DOLが危険と見なさない仕事であれば、無制限に仕事をすることができます。それで、あなたは15歳で仕事を得ることができますか？はい、合法的に言えば。あなたが16を回すときしかしあなたのオプションは拡大する。
ライフガードとして働く
合法的に15歳の人に開放されているほとんどの仕事は、1つの大きな例外を除いて、14歳の人にも開放されています：ライフガード。これはDOLが15歳未満の人たちの立ち入り禁止であると言っている一つの役割です。しかしあなたが15歳であれば、これは非常に適しているでしょう。 1つ目は、寒い場所の多くのプールやウォーターパークでは、夏季や週末にライフガードが必要なだけなので、この仕事は学校のスケジュールと互換性があります。第二に、全国的にライフガードが不足しているということは、これらの仕事が多くの場所で豊富にあることを意味します。
もちろん、プールまで歩いてライフガードとして仕事を始めることはできません。ライフガード職を申請する前に、ライフガードクラスに合格し、アメリカ赤十字社（または同様の認証機関）による水の安全性の認証を受けることを計画します。
DOLはまた、15歳の子供がライフガードとして働くことのできる場所の種類を制限しています。認証を受けた後は、プールや流れるような川の乗り物などのアトラクションがあるプールやウォーターパークで仕事をすることができます。 15歳の子供は、滑り台の上に駐屯したり、海のビーチ、湖、川などの自然の水辺地帯でライフガードとして働いたりすることはできません。
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苗木によってあなたにもたらされた苗木によってあなたにもたらされた食料品店で働く
いくつかの主要な全国食料雑貨品店チェーンは定期的に15歳を雇っています。食料雑貨品店は通常そのように長い時間を持っているので、この年齢の10代の若者たちは彼らの学生時代のシフトに適合し、それでもDOLが設定した許容仕事時間内に留まることは簡単です。
繰り返しますが、DOLは、15歳の子供が食料品店でできることについて非常に具体的です。ミートスライサー、フードプロセッサー、その他の機械類の操作や清掃さえも許可されていません。彼らはレジ係や食料品の買い物客、在庫の棚として働くか、店のまわりで軽度の掃除をするかもしれません。彼らはまた、注文を配達したり、バッグを持って店の外にいる顧客を手助けするかもしれません。 15歳の子供はウォークインクーラーから物事をつかむことができますが、これ以上長い間これらのクーラーにとどまることはできません。ベーキングもできません。
住んでいる場所によっては、WegmansやPublixなどのチェーンで求人を見つけることができます。 15歳の子供を雇う部門は店舗によって異なります。たとえば、Publixは、花部門やフロントサービスデスクで働くように14歳までの人を雇うでしょう。
ベビーシッターまたはペットシッターとして働く
15歳までに、多くの10代の若者がペットや若い親戚の世話をしてきた経験があります。ベビーシッターやペットシッターとしての仕事を見つけることによってそれらのスキルを有効に活用してください。親戚や近所の人にあなたがいることを伝えたり、両親にそのニュースを友人と共有するように依頼したりすることで、口コミであなたのサービスを提供しましょう。 （合法的には、15歳で見知らぬ人のためにベビーシッターができない理由はありませんが、安全の観点から、少なくとももう少し人生経験があるまでは、知っている人のために働くことに固執することが最善です。
15歳はまだかなり若いので、ベビーシッターを探している親の中には、医療危機や行動問題の対処方法がわからないと心配する人もいます。あなた自身を準備し、あなた自身をより魅力的な候補者にするために、アメリカ赤十字または地元の団体を通してベビーシッタークラスを受けて、応急処置とCPRで認定を受けてください。勤務中に危機が発生した場合の対処方法について考えます。それは親があなたの道を投げることができるという仮定の質問に答えるためにあなたを準備するべきです。
動物や子供の経験があまりない場合は、監視付きの世話人としてあなたのサービスにボランティアをすることで恩恵を受ける可能性があります。周りです。そうすれば、経験を積むことができ、これらのタスクを処理する能力を保証することを望んでいる大人がいます。
レストランで働く
15時にレストランサーバーとして仕事をすることは合法ですが、レストランではサーバーを少なくとも16台、または多くの場合は18台にすることを要求するのはかなり一般的です。 。食料品店での作業に適用されるのと同じ安全上の制限がレストランにも適用されます。
あなたは速いサービスの飲食店でレジ係として、あるいは座るレストランの主催者またはホステスとして働くことができるかもしれません。 15歳の子供たちは、注文をまとめたり、配達をしたり、ある種の食品の準備をしたりするのにも役立つかもしれません。 DOLは15歳の人が裸火のない電気またはガスのグリルで限定調理をすることを可能にします。あなたはそれが自動的にバスケットを上げ下げする場合に限り、揚げ物を操作することができます。
ファーストフードのレストランは15歳程度の若さで労働者を雇うかもしれませんが、多くのレストランは個人所有のフランチャイズであるため、方針や機会は場所によって異なります。
映画館で働く
映画が好きですか？無料のポップコーンを夢見る？映画館があなたのために完璧な職場を作るかもしれません - 時間がうまくいく限り、それはそれです。映画館は通常遅く開いています…そして、15時に、あなたは午後9時過ぎに働くことができないのを覚えていてください。夏の間と午後7時年の残り
AMCシアターチェーンでは14歳という若さの労働者を雇用しているが、具体的な雇用方針は場所によって異なる。他の多くの主要チェーンでは、16歳以上の人しか雇えません。あなたの町がAMCの場所か独立した劇場を持っているのであれば、それは切符係、レジ係または劇場クリーナーのための開始について尋ねることによって立ち寄る価値があります。
農場で働く
あなたが高層マンションに住んでいるならば、それはあなたがあなたの高校のスケジュールでうまくいく農場の仕事を見つけることはまずないでしょう。しかし、農地の近くに住んでいる15歳の人々にとって、農業の仕事はあなたが新鮮な空気の中で外で働くことを可能にする法的な選択肢です。 DOLは、15歳の子供が就業時間外に危険でない農業の仕事をすることを認めています。植え付け、散水、収穫などの作業を手助けすることはできますが、機械を操作したり化学薬品を使ったりすることはできません。
これらの仕事は、外にいることを好む10代の若者にとって素晴らしいだけでなく、物事を実行し続けるために若くて精力的な労働者を必要とする高齢の農家にとっては、命の恩人になるかもしれません。
起業家として働く
クイック - あなたは何が一番得意ですか？それはお金を稼ぐベンチャーに変えることは可能かもしれません。町サッカーリーグで長年プレーしてきた場合は、ユースゲームの審判員として仕事を得ることができるかもしれません。ライティングスキルや音楽的能力で学校賞を受賞しましたか？あなたの学校のコミュニティー全体に、あなたがより若い子供たちのために毎時コーチングセッションを提供しているという言葉を広めてください。
インターネットのおかげで、今ではあなたのスキルを海外のオーディエンスに売り込むことが可能です。工芸品や個性的な絵を作り始め、Etsyのようなオンラインマーケットでそれらを販売しましょう。両親が自分のしていることを知っていることと、本名、写真、電話番号、自宅住所などの個人情報を決して共有しないことを確認してください。
特別なスキルや市場性のあるスキルがない場合は、自分の近所を見て機会を探してください。 1台5ドルまたは10ドルで車を洗うオファー。高齢者や身体障害者のために用事をする。地下室からのゴミ捨て雪かき、葉の掻き集め、除草のためにあなたのサービスを宣伝しましょう。
15時に雇われる
就職活動を始める前に、学校の本社に立ち寄ってください。ほとんどの州では、初めて就学する前に15歳の就労許可を確保することが義務付けられています。あなたの州があなたがこのステップを完了することを要求するならば、あなたの親/保護者または学校関係者は許可に署名しなければならないでしょう。あなたの州の労働省はまた、地域の要件を明確にすることができます。
それから、仕事を探している10代の若者が尋ねる可能性が高い質問があります - 15歳の子供はいくら払われるべきですか？肝心なのは、DOLは若い10代の若者が働くことに関連する多くのことを支配しているが、賃金を管理していないということです。 15歳までの仕事はほぼ常に初級レベルのポジションであるため、最低賃金（またはそれより少し上）を稼ぐことを期待し、健康保険や有給休暇のような給付を受け取ることを期待しないでください。
15歳の時、これまでに給料の高い仕事をしたことがないのはごく普通のことです。 15歳の人に開かれている仕事の中には、候補者に履歴書を提出する代わりに申請書に記入することだけを要求するものがあります。履歴書を準備することは他の若い応募者からあなたを引き離すのを助けるかもしれません、そしてそれは将来のための良い習慣です。スクールクラブの指導的地位やボランティア経験など、自分の成熟度や他の人と協力する能力を実証したことを強調してください。あなたの優れた資質について話すための参考資料として行動できる大人を数人並べてください。就職経験の多い年上の兄弟や他の家族に模擬就職の面接をしてもらうように頼んでください - そうすれば、あなたの夢の雇用主があなたの一番最初の就職の面接をスケジュールするように求められたとき
