FlexJobsは、これまでのところ2018年に、フリーランスのトップキャリア分野とこの従業員を雇っているトップ30企業を報告しています。
フリーランサーは恩恵を受けることができませんが、彼らは伝統的な従業員よりも柔軟性と自由を持っています。これは、FlexJobsの調査で、遠隔地または在宅勤務のフリーランサーが一般的に従来の従業員よりも幸せであることを示している理由の説明になるかもしれません。米国では、フリーランスの労働者の総数は35パーセントに増加しました。
$config[code] not foundスモールビジネスは、リモートワーカーやフリーランサーを利用している組織で最も急成長している分野です。フリーランサーも中小企業として技術的に識別されているので、これらの2つのグループは労働市場と才能の獲得方法を変えています。
FlexJobsの創設者兼CEOであるSara Sutton Fellは、このワークモデルによって過去10年間に労働力がどのように変化したかを説明しました。プレスリリースでは、「フリーランサーの人口は、世代、学歴、キャリアレベルに応じて多種多様ですが、ワークライフバランスと柔軟な仕事の手配を重視しているため、フリーランスという重要な共通点を共有しています。彼らはそれを達成するのを助けることができます。」
トップキャリアと仕事
上位5つのキャリアは、コンピュータとIT、経理と財務、人事と採用、編集、そして管理です。データアナリスト、受付係、プロジェクトマネージャ、ブックキーパー、コンテンツデザイナー、QAスペシャリスト、化学者、プロポーザルライター、人事スペシャリストなどのフリーランスの仕事がそれらのキャリアに合ったFlexJobsに投稿されました。
トップ10のフリーランスフィールド
現在米国でトップ10のフリーランスの仕事が含まれます：
- コンピュータとIT
- 会計&ファイナンス
- 人事&リクルート
- 編集、校正、および書き方
- 管理上の
- プロジェクト管理
- データ入力
- 調査分析
- ソフトウェア開発
- 技術サポート
会社
フリーランサーを雇っている企業のリストは、特定の業界が存在しないことを示しています。あらゆる分野の企業が、自らをフリーランサーと認定している労働者のプールを利用しています。
2018年のこれまでのフリーランスの仕事のために雇っているトップ30の会社
仕事を見ているフリーランサーは、これらの機会を提供することですでに知られているこれら30の会社のうちの1つでそれを追求したいと思うかもしれません：
- ケリーサービス
- 実際の人員配置
- Kforce
- 会計プリンシパル
- ランドスタッド
- アジロン
- ダールコンサルティング
- コンピュータ先物
- 前方検索
- ロバートハーフインターナショナル
- クリエイティブグループ
- Aerotek
- TEKsystems
- アデコ
- ボコビジョン
- WinterWyman
- 会社
- EXL
- 24七
- アペックスシステムズ
- 裁判官グループ
- ExcelHR
- IC - インフィニティコンサルティングソリューション
- フェイスブック
- パラディン
- 水平統合
- プロコムサービス
- 私。システム
- K12
- マトリックスリソース
仕事を探しているんだ？
あなたがフリーランサーであれば、FlexJobsはあなたの次の仕事を着地させるために以下の5つの勧告を行います。
- あなたのフリーランスのニッチを見つけ出してください。
- しっかりしたフリーランスの基盤を築きましょう。
- あなたのネットワークを考えてください。
- 昔の雇用主に手を差し伸べましょう。
- フリーランサーとして、あなたはあなた自身のビジネスなのですから。
FlexJobsには、リモートジョブで発生している傾向の有利な点があります。同社は求職者や50以上のカテゴリでフリーランスの仕事の機会を提供する企業のためのオンラインプラットフォームを提供しています。 2018年のトップ100リストは、この総まとめと同様に、年間にFlexJobに最大数のフリーランスの求人を投稿した49,000以上の組織からまとめられたものです。
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