小売スタッフのためのコンテストのアイデア

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Anonim

小売事業を成功させるには、売上が重要です。売上を伸ばすためには、次のような対策を講じることができます。スタッフが参加して士気を高め、チームワークの意識を高めることができるコンテストを作成しましょう。組織化と創造性の向上に焦点を当てます。インセンティブと楽しさを組み合わせることで、あなたの小売スタッフは本当に成功するよう努めます。

小売ビンゴ

小売ビンゴはいくつかの目的を果たすことができます。移動に問題がある可能性のあるアイテムのリストを作成し、そのリストを休憩室またはその他の場所に投稿します。箱の中のリストからのアイテムでビンゴカードを作ります。カードに記載されているアイテムを販売して「ビンゴ」を獲得した最初の販売員に賞品を提供します。 「ブラックアウト」のような特別なゲームでは、より大きな賞品を贈ることができます。これは、アソシエイトがカードのすべてのアイテムを販売した場合にのみ獲得できます。これはあなたの従業員に楽しみの感覚を作り出し、あなたが販売しようとしている商品を動かすのを助けます。

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バックを渡す

特定の日にアイテムを販売するあなたの店の拳の人に賞金を提供することによって、このゲームを始めてください。あなたの賞品の価値を、あなたがあなたのスタッフにどのくらいプレイしてもらいたいか、そしてあなたが持っているビジネスの種類に基づいてください。小さな店は20ドルで遊べ、大きな店は100ドルの賞金から始めることができます。このコンテストのポイントは、勝者(販売員)が一日の終わりに賞金を手にすることです。最初に売りをした人は、その日の終わりまで売りをしている次の人に賞金を渡さなければなりません。最後の売却をした人は、現金を持って勝者を去ります。

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チームワークに焦点を当てる

ビジネスを成功させるには、従業員を一緒に働かせることが重要です。営業部隊をチームに分割し、各チームが特定の商品リストを扱うようにします。一人の従業員だけでリスト全体に取り組もうとする代わりに、チームは協力して、最終的に彼らに賞を獲得するものを販売する方法を作成することができます。自分のリストにある商品を最も多く販売しているチームに賞を贈り、自分のリストにあるすべての商品を売っているチームに特別賞を贈ってください。このゲームは1日ですることも、一定期間にわたって広げることもできます。