客観的声明としても知られているエントリーレベルの履歴書の目的は、はっきりとあなたが申請しているポジションとあなたが持っているどんなスキルが仕事に貢献するかもしれないかを述べるべきです。就職歴が限られている最近の卒業生として、またはプロとしての転職や労働力としての就職先として、初心者レベルの目標は、関心のある特定の分野、およびその分野で働く資格がある理由を強調する必要があります。
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求人リストに具体的に記載されている場合は、応募する職種を明記してください。ただし、会社に他の可能性のある機会のための余地を残してください。エントリーレベルの応募者として、 柔軟性はあなたの有利に働くことができます。あなたはまだ1つの分野で長年の経験を持っていないので、あなたの選択肢を制限しています。成型することができます。例えば、あなたの客観的な声明は、「広告、マーケティングまたはコミュニケーションの分野でマーケティング担当者としての仕事を得るために…」で始まるかもしれません。このようにして、潜在的な雇用主は、あなたがいくつかの関連分野で働くことを望んでいることを知っていて、ただ1つの特定の役職や役職を引き出すのではありません。
具体的に
仕事の目的、スキル、経験について何も明らかにしない一般的な言葉やフレーズは避けてください。たとえば、「問題解決のスキルを使って会社を発展させることができる仕事を探す」といった客観的な説明は一般的すぎるため、履歴書の限られたスペースをうまく利用することはできません。初級レベルの候補者としての目標は、目標、職務に関連する情熱、およびスキルを明確に識別するターゲットを絞ったメッセージを作成することです。効果的な初級レベルの客観的な声明は、「私が自分のプログラム開発スキルと子供たちの教育的ニーズへの献身を使って前向きな教室環境を作ることができる小学校レベルの教育職を探す」と言うかもしれません。
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苗木によってあなたにもたらされた苗木によってあなたにもたらされた集中し続ける
意図的で焦点を絞った客観的な声明を作成します。あなたの目標と利益を明確に述べたミッションステートメントと考えてください。ペンステート情報科学技術大学をお勧めします。 あなたの客観的な声明が専門的に聞こえるようにするために決まり文句を避ける。例えば、あなたの客観的な声明は、「技術やグラフィックデザインの位置を得るために。ウェブ開発、デザイン、コンサルティングなどの特定の分野を含む」と言っているかもしれません。
エントリーレベルのステータスを隠さないでください
あなたの客観的な声明を使って、潜在的な雇用主にあなたが初心者レベルのポジションを求めているが、あなたのスキルを磨くことを切望していて喜んでいることを知らせる。例えば、あなたの客観的な声明は、「私が財務書類を法律と規制の遵守を確実にするために批判的に調査し検査することを学ぶことができる、会計の分野における初級レベルの立場を求める」と言うかもしれません。あなたは、雇用主に自分の頭を乗り越えたくないこと、そしてエントリーレベルのポジションを探していることを知ってほしいのです。
