あなたのビジネスは今利用するべき4つの傾向

Anonim

時々座り、株を取り、今日のトレンドのいくつかがビジネスにどのように役立つかを評価することをお勧めします。マーケティングと運用の両方があなたの会社に影響を与えることを考慮する必要があります。

1. 携帯に行きます。 スマートフォンの消費者採用が増加するにつれて、モバイルマーケティングはますます重要になっています。あなたがビジネスや消費者に販売するかどうか、あなたの顧客はますますインターネットにアクセスし、ショッピングツールとして電話を使用しています。しかし、最近発表された5回目のSmall Business Success Indexの調査によると、現在、顧客へのテキストメッセージ販売促進、モバイルサイトやモバイルアプリケーションの作成、モバイルサイトでの広告などのモバイルマーケティング手法を使用している企業はほとんどありません。調査した起業家のわずか15%が、これらの活動は彼らの事業にとって「非常に」または「非常に貴重」である可能性があると述べました。これは大きな間違いだと思います。若者はモバイルマーケティングの明らかな市場ですが、サッカーママからビジネスマンに至るまで、スマートフォンは不可欠なツールになりつつあるため、この傾向を無視する余裕はありません。

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そして忙しいビジネスマンについて言えば、 君は スマートフォンの機能を最大限に活用する携帯電話の使用量が増えているため、ノートパソコンを持ち運ぶことがますます必要なくなりつつあります。あなたが持っているスマートフォンの種類が何であれ、あなたがあなたが道路上でする必要がある重要な仕事を合理化することができるように、その特徴を探ってください。

2. ソーシャルディールサイト ソーシャルディールサイト - 顧客が自分の地域の製品やサービスの大幅な値引きに関する日々の電子メールを受け取るためにサインアップする - は、非常に熱くなっています。現在、GrouponとLivingSocialはこの業界で最大の名前ですが、地元や地域でもたくさんの商品があります。あなたのビジネスが地元の顧客に対応しているなら、あなたはマーケティングツールとしてこれらのサイトを探索したいでしょう。

企業があなたが必要とする製品とサービスを節約するために申し込むことができる社会的な取引サイトがあったことを望みますか?それから今週始めたばかりの、私が働いている会社のBizyを調べてみてください。 Bizyは、中小企業向けの最初の専用取引サイトであると自負しています。このサイト(BizyDeals.com)は、事務用品、ソフトウェアとハ​​ードウェア、出荷、法務と会計サービス、旅行と保険を含む幅広い製品とサービスに対して50%以上の割引を提供している。

3. 購読サービス ゆっくりだが確実に、購読は私たちの日常生活に織り込まれてきました。私は雑誌の定期購読については話していませんが(まだ存在していますが)、ソフトウェアからITサービス、コンサルティングまでのすべてが毎月自動料金で支払われる定期購読ビジネスモデルです。あなたがあなたが必要とするものだけのために支払うので、購読サービスはあなたの経費を合理化することができます。反対に、定期購読を追跡して定期的に見直すことを忘れないでください。そうしないと、使用したことがないものにお金を払うことになりがちです。

あなたのビジネスにとって、購読ベースで商品やサービスを提供することは、定期的な収入の流れを生み出すことによってあなたのキャッシュフローを高めるための賢い方法です。四半期ごとのスキンケア製品の出荷、毎月の電話相談、Webサイトのプレミアム情報への継続的なアクセスなど、ほぼすべてのものをセットイットアンドワーストイット方式で販売できます。

4. 高齢者 65歳以上のアメリカ人は熱い市場ですが、中小企業ではあまりにも無視されがちです。最近のMarketWatchの記事では、10代の市場は流行しているが、と指摘したある専門家が挙げている。 "高齢者から作られるために… 10倍のお金が​​あります。" 実際、国勢調査のデータによると、高齢者は人口のほとんどのセグメントよりも豊かで、2000年には65歳以上の世帯の純資産の中央値は108,885ドルで、35歳未満の世帯では約7,240ドルでした。人口の20パーセントを占めることになるので、この市場をまだターゲットにしていない場合は、その可能性を考え出します。

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高齢者は別の方法であなたのビジネスに利益をもたらすことができます。 従業員として。あなたがほとんどの中小企業のようであるならば、あなたは今すぐ余分な援助を利用することができました、しかしあなたはフルタイム労働者を雇う準備ができていません。アルバイトとして退職者を雇うことを検討してください。彼らの経験と仕事の倫理は、フルタイムのコミットメントなしに、あなたのビジネスにとって貴重な資産となります。

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