登録看護師（RN）は、病棟や救急治療室などの勤務地で、割り当てられた患者の看護を計画し、実施します。彼女は検査や処置の間に医師を助け、患者のバイタルサインを取り、検査を行いそして経口薬と注射を管理します。オハイオ州のRNは、この職業の全国平均よりも平均して給与が低くなっています。
必要条件
他のすべての州と同様に、オハイオ州では、RNに練習の許可を与えることを要求しています。看護師候補は、通常、National Council Licensure Examination-RN試験を受ける資格を得るために、看護学の準学士号または看護学の学士号を取得します。あまり一般的ではありませんが、承認された病院主催のトレーニングプログラムから卒業証書を取得することで資格を得ます。オハイオ州はADNまたはBSNにつながる40の都市で69のプログラムを持っている、とNurseGroups.comは助言する。 BSNを取得することは、最初は給料に大きな影響を与えないかもしれませんが、それはより多くの雇用機会を提供し、指導的地位への昇進のために重要です。 BSNは、看護師開業医になるために修士号を取得するために学校に戻りたい看護師にも必要です。
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2011年1月の時点でのRNの全国平均給与は、年間約65,500ドルでした、とCBSalary.comは見つけています。収益規模の50％を占めている人たちは、45,300ドルから90,700ドルを稼いでいました。対照的に、オハイオ州のRNの平均給与は年間58,400ドルで、中央の50パーセントの範囲は40,400ドルから80,800ドルでした。
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オハイオ州のRNの平均給与は都市によって異なります。たとえば、チリコシーの従業員は2011年1月の時点で平均約55,600ドルを稼いでいましたが、コロンバスのRNの平均給与は61,700ドルでした。トレドのRNの平均年収は56,100ドル、クリーブランドは59,400ドル、デイトンは59,800ドル、シンシナティは60,400ドルでした。
見通し
RNには、いくつかの要因で優れた雇用機会があります。一般人口も高齢者人口も増加しており、高齢者は若い人よりも病気やけがをする傾向があります。さらに、RNの大部分が定年に近づいています。米国労働統計局が指摘しているように、一部の地域や特定の職場での雇用者は、職位を埋めるために十分な数のRNを集めて維持することが困難であると報告している。ネットワーキングおよびその他の利点については、オハイオナース協会に参加することを検討してください。
