柔軟な作業インフォグラフィック:雇用主と従業員にとってのWin-Win

Anonim

あなたのよりよいビジネスは働くことの新しい適用範囲が広いモデルを見ることを取る次の適用範囲が広い働くインフォグラフィックを作成した。多くの人が、これを雇用主と従業員の両方にとって「双方にとって有利な状況」と呼んでいます。インフォグラフィックの中で、あなたは雇用主と従業員の間の柔軟な作業討論に関する一般的な見方についての主要な統計の簡単に消費できる要約を発見するでしょう。さらに、生産性、従業員の満足度、コスト削減などの重要な問題にも注目しています。

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あなたの考えは何ですか?この作業音モデルは魅力的ですか?たぶんあなたはすでに柔軟な職場環境に参加していてそれを愛しています。それともあなたは伝統主義者ですか?以下のコメントであなたの考えを聞きたいです。

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