ブルガリアでのビジネス:起業家の旅

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Anonim

ブルガリアの過去と現在の経済状態を取り巻く物語は、なじみのないものではありません。リベラルな市場経済への移行は、完全な経済崩壊をもたらしました。 1996年から1997年の間、ブルガリアは不安定な期間と過剰インフレを経験しました。

それ以来、ブルガリアの通貨に対する固定の為替レートの確立とEUのEU加盟は、マクロ経済の成長を刺激してきました。しかし、ブルガリアは依然として欧州連合の最も貧しい加盟国の一つです。経済の改善と生活水準の上昇にもかかわらず、失業率は高い水準で続いています。対外直接投資は経済成長を刺激しましたが、ブルガリアの起業家精神には多くの課題があります。

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ブルガリアは、オスマン帝国からの独立宣言を受けて、19世紀後半に起業家精神の復活を経験しました。継続的な戦争にもかかわらず、国際貿易は繁栄しました。共産党政権時代の1949年から1989年の間に、民間起業家精神による繁栄が抑制され、自己奉仕として指定されました。起業家に対する否定的な態度はブルガリア経済に影響を与え続けています。

今日の不安定な経済情勢の中で、ブルガリアはイノベーションに投資するのに十分な自由資金を持っていません。予想通り、ブルガリア政府は私有財産と貿易を存在しないものにし、動員するために私的資源の熱心な起業家を奪っています。十分な資本を持たずに資本主義に参加するプロセスは、細分化された起業家的努力をもたらし、そしてしばしばそれらをサービス部門に限定する。

ブルガリアでのビジネス:起業家の旅

起業家で一般的なルネッサンスの人物であるVictor Alexievは、このようにあらゆるオッズに対して成功しているように見えます。ブルガリアのソフィアで生まれ育ち、ビクターは過去13年間、数学、ソフトウェア開発、ネットワークアーキテクチャ、投資銀行業務などで仕事をしてきました。その時、彼はまた彼の名前に2つの学士号と3つの修士号を付けました。だが最近、ビクターは自分の過去のことを理解することができないため、不安定な職場生活が実現可能なほど失業につながる可能性があることに気付いた。

結果として、ビクターは起業家精神、彼の幼年期からの個人的な情熱への彼の努力に焦点を合わせました。ビクターは14歳で最初の事業を開始し、自分のインターネットサービスプロバイダ(ISP)を構築し、地元でサービスを販売および設置しました。同級生および仲間の新進起業家Todor Kolevの助けを借りて、ビクターのビジネスは2001年に3つの町にまたがる150の顧客に成長しました。競合他社と彼の顧客を彼らに移しました。

VictorとTodorは起業家精神に対する彼らの共有された情熱を誓い、そして2008年に、2つは一緒に働き始めました。ソフトウェア開発ベンチャーのObectoは、共同創設者がチームを拡大することが困難になる前の4年間、着実に成長しました。求人情報や採用サービスは期待外れの結果をもたらし、候補者たちは常に彼らを強くフィットさせるつながりを欠いているようでした。 2011年に、2人は才能を調達し、評価するためのより効果的で効率的な方法を検討し始めました。

人員配置の問題は、多くの企業が直面していた問題の1つでした。特に、その収容能力を超えて成長した市場でソフトウェアエンジニアを雇おうとしている企業です。雇用市場は確かに独立したベンチャーやリスクに対する懐疑的な態度によって改善されませんでした。ビクターは説明します:

雇用主は彼らが達成できない約束をしていました、才能は非現実的な要求をしていました、そしてより透明な市場の必要性がありました。

同年、ビクターとトドーは3人目のパートナー、イワンと力を合わせました。心理学と心理測定学の彼の背景を利用して、3つはブルガリアのソフトウェアエンジニアのために特に推薦プラットフォームを構築するために集まりました。

PoolTalent

結果は、PoolTalent、求人掲示板および推薦の集計です。 PoolTalentは求職者と雇用主が完全に使用することを目的としていますが、マッチングプロファイルと個人プロファイルの使用は典型的な出会い系サイトで強くモデル化されています。このサイトでは、一致するスキルセットと文化的な適合性を最終スコアに組み込んだ代償アルゴリズムを使用しています。

2011年末にPoolTalentの最初のバージョンがリリースされました。データ収集、ソーシャルメディア、そしてユーザー向けのコミュニティ機能に重点が置かれています。しかし、エンゲージメントが欠如していたため、Victorと彼の共同創設者は、今度はユーザーを念頭に置いて設計しながら、製図板に戻ることになりました。 2回目の失望したリリースの後、3人は一時的にプロジェクトを保留にすることにしました。

それが2012年の夏の間にビクターが起こり、顧客確認の方法論を学んだのです。 Victorと彼の共同創設者は、Hewlett Packard Bulgaria、Playtech、VMwareなど、ブルガリアに拠点を置く大手ITリクルーターからのフィードバックを集めました。

結果として得られたバージョンは、ソフトウェア開発コミュニティの求職者のための情報プラットフォームになることに焦点を当てることを支持して、社会的な機能を放棄しました。顧客からの意見がこのコンセプトの検証につながり、最終的には予備的なパートナーシップ契約につながりました。 PoolTalentには現在、150の登録ユーザー、4つのパートナー企業、および2つのアクティブクライアントがあります。彼らは最近、ソフィア工科大学のキャリアセンターに彼らの範囲を拡大しました。

新しいブルガリア経済

起業家運動が再び人気を博しているので、PoolTalentは新しいブルガリア経済の一例です。国の非営利団体のいくつかは、起業家精神を促進するために、競争を通じて少量のシードキャピタルを提供しています。欧州連合への参入により、現在利用されている援助基金へのアクセスが開かれました。

ビクターの話は重要な話だ。なぜなら彼は彼の環境で成功したからだ。経済情勢の改善にもかかわらず、法的枠組み、教育基盤および資金調達の選択肢は、破壊的または資本集約的な新興企業を支援するには不十分なままです。

ブルガリアが起業家を育成しようとする試みは、ゆっくりとはしているが、非常に必要な変化である。当面の間明確な目標を念頭に置いて、ビクターはまさにブルガリアが必要としているものになるための道を進んでいます。実践的な起業家が本格的な事業を構築する。

すべてのオッズに対して?あなたは賭けます。

ブルガリア写真via Shutterstock

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