映画監督の給与について一般化するのは、範囲が巨大であるため、注意が必要です。平均的な映画監督の給与には、高予算のハリウッド映画の監督と、オハイオ州で低予算のインディーズを撮影する初めての監督が含まれます。リンゴとキウイを比較するのと同じです。そのため、平均的な給与を引用するのはいいことではありますが、その範囲の上限を知ることも役に立ちます。
仕事内容
舞台裏で吊り下げられたり、叫んだりする前に心配そうに床をペースで動かしている椅子の中の激しい個人は、職場の監督のステレオタイプのイメージです。しかし、俳優を監督することは、映画監督の役割の一部にすぎません。監督が何をするかを説明するために、それはプロデューサーと監督の役割を区別するのを助けます。
$config[code] not found映画の製作者は監督を雇います。脚本を勉強した後、監督はオーディションやスクリーンテストを行い、時にはプロデューサーの助けを借りてキャストを選びます。スケジュールのリハーサルは、監督の責任の一部です。演出は何週間もの間行われ、監督は俳優に立つ場所、線の引き渡し方法、そしてキャラクターの考え方や感情について助言します。
その間、ディレクターはしばしばセットデザイナーと撮影監督とコスチュームデザイナーに相談して、セットとコスチュームが彼らが想像している通りに見えるようにします。撮影が開始された後、監督は通常、各シーンの複数のテイクを注文し、必要に応じて方向性を追加します。
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苗木によってあなたにもたらされた苗木によってあなたにもたらされた役員は、役者の手がかりを出したり、設定をいつ行うべきかを思い出させたり、設定の変更を監督したりするなど、1人または複数の補助役員に任務を委任することができます。
監督は映画のクリエイティブな側面を処理しながら、制作者は制作を予算内で維持することを担当しますが、実際には、監督は予算と行動を動かし続けることの重要性にも注意を払う必要があります。これは、俳優に最高のパフォーマンスを依頼し、予定通りに予算内に収まるというバランスの取れた行動です。
撮影が終了すると、監督は映画編集者と協力してシーンや対話を編集し、効果音などの仕上げを加え、最終版の映画を製作します。
必要な教育
ほとんどの映画監督は、映画や映画の学士号を持っていますが、脚本、演劇、コミュニケーションの学位を持っている人もいます。監督に入る前に、監督が脚本家、音響およびビデオ編集者、俳優などの関連する役割で業界で働いている数年の経験を持つことは重要です。
成功した映画監督は、優れたリーダーシップとコミュニケーション能力、そして創造性を持っています。仕事は人々にある方法で物事をやるように命令すること以上のものです。優れた指導者たちは、人々が自分たちのことを誇りに思っていて公衆が見たいと思うものにするために自分の役割を果たすために、人々に耳を傾けさせ、指示を受けさせたくなります。
業界
給料がどうであれ、取締役はお金のために一生懸命働きます。取締役はスケジュールどおり予算内に留まるように努力するため、日数は長く、ストレスを感じる可能性があります。彼らはしばしば夕方、週末、そして休日に働きます。野外での猛暑や寒い寒冷時でも撮影は継続されます。
長年の経験と給与
映画監督の給料は彼らの経験によって増加することができます。パティ・ジェンキンスは、彼女の「ワンダーウーマン」の続編に対して、彼女が原作のために受け取った金額の少なくとも8倍の金額を支払った。しかし、Jenkinsは長年の経験のおかげで給与を引き上げることができませんでした。彼女は最初の "ワンダーウーマン"映画の成功のためにそれを得ました。ヒット映画でヒットをしている大物のディレクターでさえも、フロップの後にペイカットを見ます。
2017年5月のすべての業界の年間映画監督給与の中央値は71,620ドルでした。中央値は職業の給与のリストの中点であり、半分はより多く稼ぎ、そして半分はより少なく稼いでいます。給与は33,730ドルから164,290ドルの範囲でした。映画やビデオの映画監督の給料の中央値は86,890ドルでした。時には彼らはまたチケット販売の割合を稼ぐ。
よく知られている、または非常に人気のある取締役は、はるかに多くを稼いでいます。実際の給料はいくらか秘密にされていますが、報告された給与の例は次のとおりです。
- Ridley Scott "Alien：Covenant" - $ 1000万から$ 1200万
- "Hot Wheels"のJustin Lin - 11百万ドルから12百万ドル
- 最初の "ワンダーウーマン"のパティジェンキンス - 100万ドル。続編の場合 - $ 8から900万ドル
- "Kong：Skull Island"のJordan Vogt-Roberts - 75万ドル
スタジオは近年、取締役の報酬の支払い方法を変えました。監督の映画が過去にどれほど上手く行ったかにかかわらず、1、2回フロップした後は、次の給料はかなり低くなります。スタジオが取るリスクを最小限に抑えるために、彼らは多くの場合、前払い金を前払いで支払うことを好みますが、「バックエンド」支払いと呼ばれる興行収入の割合を約束します。映画がヒットしたとき、監督は大成功しますが、うまくいかなかったとき、スタジオはそれほど多くのお金を出しません。
ディレクターギルドオブアメリカは最低限の映画監督の給料を設定します。料金は映画の予算に基づいており、特に記載のない限り、最低保証作業週数を含みます。
- 11ドルのM +予算 - 10週間の間1週間あたり19,622ドル
- $ 11M +予算、ショートパンツ、ドキュメンタリー - 1週間と1日、1週間あたり$ 14,014 +
- $ 8.5 M +予算 - 13週間で1週間あたり$ 17,660 +
- $ 3.75 M +の予算 - 13週間の週あたり$ 14,717 +
- $ 2.6 M +の予算 - 13週間の作業で合計75,000ドル
- 2.6Mドル未満の予算 - 雇用主と取締役の間で交渉
仕事の成長傾向
取締役の雇用は2016年から2026年に12％成長すると予想されています。これはすべての仕事の平均よりも速いです。映画に対する一般の需要は強く、高まっており、他の国々ではアメリカの映画に対する強い需要があります。
長編映画を含むインターネット番組の増加が拡大しており、これらの店舗にはすべて監督が必要です。テレビのリアリティ番組もまだ需要があるので、テレビに興味を持っているディレクターもそこでより多くの仕事を見つけるでしょう。
