あなたが中小企業を描くとき、何が頭に浮かぶのですか？ほとんどの人にとって、このイメージは一人ぼっちの起業家か、家族のように扱われる一握りの従業員を抱える地元の会社でしょう。あるいは、いくつかの地区支店と100人ほどの従業員を抱える、少し規模の大きい事業を想像するかもしれません。しかし、現在連邦政府によって定義されているように、中小企業の定義は500人未満の従業員を抱え、年間最大100万ドルの収入を生み出すものであり、その定義を最大1000万ドルまで拡大する新しい法案があります。年。
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さて、中小企業の単一の定義はありません
もちろん、連邦政府による中小企業の定義は税務上重要です。しかし、アメリカの中小企業の展望に大きな影響を与える他の組織は、政府によって定義されたパラメータに賛成できず、場合によっては自分自身に賛成できません。
たとえば、中小企業管理局（SBA）は、中小企業の従業員数は500人未満だとしていますが、例外があり、そのうち約1,200人は例外です。 SBAの規模基準表は、あらゆる業界に中小企業のさまざまな定義を割り当てています。これらの違いのいくつかは次のとおりです。
- 製造業：「小型の」ビートシュガーまたはサトウキビの砂糖工場では最大750人の従業員を雇用できますが、大豆加工と朝食用シリアルの製造では最大1,000人までの労働者がいます。
- 小さな石油精製所は、最大1,500人の従業員を持つと定義されています。
- 損害保険会社は、従業員が1,500人未満の場合は小規模です。
- 情報技術付加価値再販業者は、最大150人の従業員を抱える中小企業にすぎません。
- いくつかの定義は収入によって与えられます。小さな羊やヤギの農場は最大75万ドルの収入を持ちますが、小さな職業訓練センターは最大3550万ドルを稼いでいます。
それから、中小企業擁護団体があります。たとえば、独立企業連盟の大多数のメンバーは、従業員数が20人以下です。スモールビジネスおよび起業家精神評議会は、従業員数でビジネスを3層に大まかにグループ化します。100を下回る企業は小規模、中規模企業は100〜500企業、500企業を超える企業は大企業です。
ただし、どちらの組織でも、規模に関係なくあらゆる企業が参加できます。
スモールビジネスの大きさは？
中小企業の定義として500人未満の従業員という唯一の資格を使用すると、米国の企業の99パーセント以上が小規模です。例外は100万ドルの収益です。しかし、その限界を1000万ドルに引き上げるという法案が可決されれば、連邦政府による「中小企業」の定義は、少なくともアメリカの全企業の97％近くを網羅するでしょう。国勢調査データ
新しい規則が適用されるようになると、中小企業のイニシアチブを作成して適用するのが難しくなります。 500人の従業員が1000万ドルの収益を上げているのとは対照的に、本当に自分自身を小規模だと考える多くの事業主は、これらのいわゆる「小規模」企業と連邦政府の援助を求めて競争し、正しい税制優遇措置を見つけるのに苦労しなければなりません。
あなたのスモールビジネスの定義は何ですか？また、どのように定義しますか？
中小企業のオーナー写真by Shutterstock
