職業紹介を提供することは、通常、大学院の学位取得プログラムなど、仕事や高等教育に応募する際の要件です。この種の参照は過去の仕事または組織への関与における職業上の実績にのみ基づいているため、専門的な参照は個人的な参照とは異なります。あなたがアプリケーション内に専門的な参考文献を配置することを要求されるならば、あなたは過去の雇用主の外の場所からの参考文献を利用するかもしれません。
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伝統的に、職業上の参考文献は以前の雇用主で構成されています。この参照をアプリケーションに追加するときは、同僚の従業員には絶対に、マネージャ、スーパーバイザ、または所有者だけの名前と連絡先情報を入力してください。あなたが以前の雇用主の紹介のリストを整理しているとき、あなたの毎日のパフォーマンスを直接監督した上司などの名前を含めてください。あなたと定期的にやり取りしていないマネージャ/スーパーバイザの名前を含めないでください。
ボランティア紹介
職業上の参照は、支払う雇用主からのものである必要はありません。あなたがボランティア活動に従事しているなら、あなたは専門的な参考としてこれを使うかもしれません。そのような参照の名前と連絡先情報を概説するときは、組織の主催者の連絡先情報を使用してください。専門の参照用に同僚のボランティアを使用しないでください。
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苗木によってあなたにもたらされた苗木によってあなたにもたらされたトレーニングコーチ
あなたが職業訓練を受けたならば、あなたは職業紹介として訓練コーチを使うことができます。あなたのトレーニングコーチはあなたと一対一で働き、あなたの才能と特定のタスクを実行する能力を完全に評価することができます。それはこのタイプの参照が仕事または大学院のアプリケーションに適しているようにします。履歴書または申請書の参照部分に、この専門家によって訓練された日付を必ず含めてください。
大学教授のレファレンス
以前の雇用主、ボランティア団体、またはトレーニングコーチからの専門的な紹介がない人は、以前の、または現在の教育教授を使用することができます。参考として大学レベルの教授を使用する場合は、その教授が所属する機関、コース名、およびコースを受講した日付を必ず記載してください。
