読むべきことはたくさんありますが、正確にどこから始めればいいのかを知るのはたやすいことではありません。会社を経営するのに忙しいときは言うまでもありません。そのため、若手起業家協議会（YEC）の13人の起業家に次の質問をしました。
「創業者の夏の読書リストにはどのようなビジネス本があるべきですか？」
起業家のための最高の本
これが、YECコミュニティのメンバーが言わなければならないことです。
$config[code] not found1. Carol Dweckによる「Mindset」
「この本質的な読み方は、成長の考え方を学ぶことについてのすべてです。人生、ビジネス、そして精神を学び成長することを最優先事項として志向するとき、あなたは良い場所に行き着くでしょう。この本はそのやり方をあなたに教えます。あまり知られていないが、同じように素晴らしい本は、Ryan HolidayのThe Obstacle is the Wayです。」〜Sean Kelly、SnackNation
2. Seth Godinによる「それがあなたの番であるとき（そしていつもあなたの番であるとき）にするべきこと」
「これは、自分のやり方から抜け出す必要がある起業家にとっては必読の記事です。あなたがソロ創設者であろうとパートナーであろうと、あなたが前進し変化することが不可能である最大の批評家と要因はあなた自身です。この本は、未知なるものへの恐怖、私たち自身の選択の自由への恐怖、そしてあなたの過ちを持つことが人生の冒険の楽しい一部であるという事実に飛び込みます。キム・カウペ、ZinePak
3. Lucius Annaeus Senecaによる「ストイックからの手紙」
「古代のストイックな世界観は、変化する状況に適応し、感情的な安定性を良い時と悪い時に維持する能力を教えています。他の定型化されたフレームワークよりもはるかに、ビジネスオーナーとして状況に適切に対応する能力が、成功へと導きます。」〜John Rood、次のステップのテスト準備
4.ディズニーインスティテュートの“ Be Our Guest”
「これは私が今まで読んだ中で最高のおもてなしと文化の本の1つです。私たちは、ディズニーの職場文化の背後にある科学と、スタッフとの明確なコミュニケーションを確実にするために彼らが使用する公式を学びます。興味深い部分は、ディズニーの各施設の文化的基準がパフォーマンス基準と一致している間に、それらの文化的基準がどの程度多様になる可能性があるかということです。〜Big Fish Presentations Kenny Nguyen
5.ジェシカ・リヴィングストンの「創業者の仕事」
「2007年に最初に公開されたFounders at Workは、有名なハイテク企業の創設者たちとの、彼らの初期の頃に起こったことについての本物のインタビューを捉えています。インタビューが面白くて洞察力があるだけでなく、あなたが直面していて辛抱したような状況で自分自身を見つけたかもしれない他の創設者について読むことは安心です。」〜Brett Farmiloe、Markitors
6. Jay Baer著「憎しみを抱きしめる：苦情を受け入れ、あなたの顧客を守る方法」
憎しみは人生と仕事の現実です。あなたの憎しみを抱きしめて読む：苦情を受け入れて顧客を守る方法は、ステージ上およびステージ上の憎しみを含め、効果的な方法でそれらを処理する方法を理解するのに役立ちます。それはあなたの顧客サービスを向上させるための素晴らしい方法です。」〜Drew Hendricks、Buttercup
7.ベン・ホロウィッツ著「困難なことについての困難なこと」
「私たちは成功をビジネスを営むという一方的な見方で満たされているとよく聞きますが、苦労はどうでしょうか。成功した起業家とVCによって書かれて、この本はそれがあなた自身のビジネスを運営することがどれほど難しいかについてのシュガーコートをしません。 Horowitzのビジネス経験からの実用的なアドバイスが満載です。彼は自分の会社の失敗についても率直に話します。 CEOや起業家のための素晴らしい本。」〜Cardcash.comのElliot Bohm
8. Gary Vaynerchukによる「#AskGaryVee：ある起業家のリーダーシップ、ソーシャルメディア、および自己認識への取り組み」
「Gary Vaynerchukの新しい本は、すべての創設者が読むべきものです。彼は自分の考えを話し、彼の見解はその場で注目されています。彼は方程式の「仕事」の部分を強調し、お金を稼ぐための戦略を持っていない新しいスタートアップについて非常に声高です。彼の「本当の話」はさわやかで、これは誰もが価値を見つける本です。」〜Jonathan Long、Market Domination Media
9.マイケル・ガーバー著「The E-Myth Revisited」
「Michael Gerberの本は何百万もの人々に影響を与え、無数の事業主がフランチャイズのプロトタイプモデルに事業を適応させる方法を学ぶのを助けました。彼の読み聞かせの能力は、素早い、おもしろい読みになります。誰が運用しているかに関係なく適切に機能するように、適切なシステムとプロセスをビジネスに組み込む必要性を理解することができます。」〜Joseph Hansen、Buy Box Experts
「The Second Machine Age」（Erik BrynjolfssonとAndrew Mcafeeによる）
「最初の機械時代、産業革命は私たちの身体的限界を克服しました。今コンピュータと他のデジタル技術の台頭で、私たちは私たちの精神的な限界を克服するために動いています。セカンドマシーンエイジは、イノベーション、そして経済を推進している力を明らかにし、そうすることでテクノロジー、社会、そして経済がすべて進歩する方法を明らかにします。」〜Bonac Innovation Corp.のPeter Bonac
11.「シールと共に生きる：惑星で最も過酷な男との31日間のトレーニング」Jesse Itzler著
「私は常に感情的にも財政的にも安定しているときに、絶えず自分自身を押し進める人々に感銘を受けています。起業家のJesse Itzlerの本は私が私のコミットメントレベルと私自身のビジネスや日常生活の中で私が個人的に設定した限界に疑問を投げかけました。彼の型にはまらない方法論と限界を押し進めることへのコミットメントは、あなたが今夏あなたの快適ゾーンから抜け出す動機を与えるでしょう。
クリス・プレンティスによる「禅と幸福の芸術」
「誰もが抵抗するのではなく、受け入れることについてこの本を読むべきです。ある瞬間に最悪の出来事が起こったように思われるかもしれませんが、振り返ってみると、何らかの形であなたにプラスの影響を与えているのではないでしょうか。このレッスンは、特に複雑な問題の資金調達と解決において、より強くより回復力のある考え方を開発するのに役立ちました。〜Ajay Yadav、Roomi
13. Patrick Lencioni著「チームの5つの機能不全」
「寓話として書かれている、この指導書は、組織の機能不全の最も一般的な原因を説明して、一緒にうまく機能するまとまりのある、生産的なチームをつくる方法を提案します。成長しているチームを管理している創設者にとっては、すばやく簡単に読むことができます。」〜Roger Lee、Captain401
Shutterstockによる本棚の写真
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