構造的失業とは、労働者が利用できる仕事の量と、これらの仕事を遂行するために必要なスキルを持った労働者の数との間の不一致によって引き起こされる失業です。これは、労働者が一時的に労働力を離れて別の仕事に移動するという過渡的な失業や、景気循環の変化のために定期的に失業してしまう循環的な失業とは異なります。構造的失業は多くの不利益をもたらす。
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おそらく、構造的失業の主なマイナス面は、その非効率性です。労働力の大部分が働くことができないとき、これは商品やサービスを生産するために使われることができる大量の労働力が使われなくなっていることを意味します。より効率的な経済では、雇用主のニーズと従業員のニーズを一致させながら、労働力を最大限に活用することができます。これは部分的には労働者を再訓練することによって改善することができます。
サポート費用
構造的失業のもう1つの欠点は、失業中に労働者を支援するために国が費やさなければならない金額です。失業中の人々を助けるために何も費やさない国もあれば、失業手当など、経済的に援助するための手当にお金を使う国もあります。そして、人々が収入の減少を見て、低所得層の人々に経済的支援を提供するように設計されたプログラムをもっと利用し、国により多くのお金をかけている。
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苗木によってあなたにもたらされた苗木によってあなたにもたらされた不安定
加えて、構造的失業は国の不安定性を増大させる。低水準の構造的失業は、一般的に、ほとんどの現代経済にとって必要な産物と考えられていますが、高水準の失業は不安を引き起こす可能性があります。労働者は雇用されお金を稼ぎたいと望んでおり、政府の変化、あるいは極端な場合には暴力を強要する可能性があります。
犯罪
多くの国では、構造的失業率が高いと犯罪が増加する可能性があります。失業者はさまざまな理由で犯罪を余儀なくされる可能性があります。たとえば、収入の大幅な削減を目にした人は、生活費を支払う手段として盗難に頼るかもしれません。犯罪はまた社会の不安定性を増大させ、生産を財やサービスから安全保障への支出へと転換させる。
