Deployment Managerのジョブの説明

展開マネージャは、新しいハードウェアとソフトウェアの分析、取得、実装、およびインストールを調整するITプロフェッショナルです。彼らの仕事は、新しく設計されたシステムとソフトウェアパッケージを取り出して、完全に運用するためにそれらを展開することです。この重要な役割は彼らを非常に貴重で高給の職員にしました。

給与データ

Glassdoor.comによると、2014年6月の時点で、デプロイメントマネージャは米国で年間平均96,756ドルの給与を得ています。比較として、米国労働統計局によると、2013年5月現在、全国の全職業の年間平均給与は46,440ドルでした。 BLSは、2012年から2022年までの10年間で、IT管理職のポジションが15パーセント増加すると予測しています。これに対して、全職種の平均で11パーセントです。

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仕事の必要条件

これらの仕事には、コンピュータサイエンス、ソフトウェア工学、またはネットワーク設計の学士号または修士号が必要です。展開マネージャの候補者は、ITの実装や設計の成功経験など、数年にわたるIT関連のさまざまな経験も持っている必要があります。展開マネージャは、通常の営業時間後と週末にテストを実施できるようになっている必要があります。その他の職務要件には、口頭および書面の両方での優れたコミュニケーションスキル、および監督なしで働き、厳しい期限を守る能力が含まれます。

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仕事の性質

配置マネージャは、快適な気候管理されたオフィスビルや現場のオフィスで作業します。 IT関連の機器やソフトウェアは繊細であり、乾いた涼しい場所に保管する必要があります。その役割は実地であり、ハードウェアおよびソフトウェアソリューションを使用する必要があります。これらの機会には、他のIT専門家や部門管理者とチームとして働く能力も必要です。その地位には多くの部署間連絡が必要です。

職務

展開マネージャは、ハードウェアおよびソフトウェアシステムが完全に展開され、実装され、機能していることを確認します。彼らはロールアウトプロセスと新しいシステムとプラットフォームの順序を計画します。これには、すべてのIT関連システム、通信システム、そして場合によってはIT主導のセキュリティシステムが含まれます。多くの場合、配置管理者は、エンジニアリング計画、指示、マッピングされたITシステム図、およびインストール技術設計パッケージを準備する必要があります。彼らはプロジェクトの進行段階を担当します。彼らはプロジェクトの進捗状況についてすべての部署と連絡を取らなければなりません。