アシスタントスーパーバイザーは、会社の従業員の編成と指導を支援します。アシスタントスーパーバイザーは、マーケティングから販売、フードサービス、ホスピタリティまで、さまざまな業界で活躍しています。アシスタントスーパーバイザーは、従業員の業績評価を担当するだけでなく、従業員を雇い、訓練し、スケジュールを組むことができるので、その職務は多岐にわたります。主に、彼らは会社の指針と使命を取り入れることで監督者を援助します。
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アシスタントスーパーバイザーは通常、上司がスタッフをやる気にさせてチームとして働くように手助けすることを期待されています。多くのアシスタントスーパーバイザーは、彼らがしばしばスタッフの同じタスクの多くを実行し、マネージャーが休みのときに責任を負うので、例としてリードします。アシスタントスーパーバイザーは、多くの場合、従業員とマネージャーの間のリンクであり、お互いの質問と懸念を互いに伝えます。
スキル
アシスタントスーパーバイザーは優れたリーダーシップスキルを持つ強力なコミュニケータである必要があります。彼らは組織化され、やる気があり、自信があり、そして多くの場合、精力的でなければなりません。彼らはまた、予算の計画と維持に役立つ基本的なコンピュータと数学のスキルを必要としています。それに加えて、彼らは自分の上司の指示に従うことができる必要があります。多くの場合、アシスタントスーパーバイザーはマルチタスクを実行できる必要があります。これは、多くのユーザーが多種多様な職務を実行するためです。
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補助監督者になるための要件は、業界や個々の会社によって大きく異なります。全員が少なくとも高校の卒業証書を取得している必要があり、そのうち多くは学士号も取得している必要があります。業界によっては、認証も必要になる場合があります。また、あらゆる業界のアシスタントスーパーバイザーは通常、昇進する前にスタッフの一員として時間を費やしています - または少なくとも、関連分野のアシスタントスーパーバイザーになっています。
見通し
会社がある限り、補助的な監督者が必要になるでしょう。つまり、機会はしっかりしているべきです。例えば、米国労働統計局によると、宿泊監督者の雇用は2008年から2018年に5％増加すると予想されていた。これは、販売監督者とフードサービス業界の監督者が同じ期間に予測したものと同じ成長率でした。
収益
補助監督者の給与は業界によって大きく異なります。 PayScale.comによると、小売のアシスタントスーパーバイザーは2010年4月に年間28,000ドルから53,000ドル以上を稼いだ。一方、アシスタントレストランのスーパーバイザーは25,000ドルから39,000ドル以上になった。
