米国の軍用ヘリコプターのパイロットは、ランクと時間に基づいた基本給を受け取ります。彼らはまた、追加の手当とインセンティブの支払いを受けます。陸軍、海軍、空軍および海兵隊はすべてヘリコプターのパイロットとして機能する役員を持っています。
役員基本給
海軍、海兵隊および空軍のヘリコプターのパイロットは少なくともO-1のランクを持つ将校です。 2015年時点で、O-1給与等級担当役員は最高4年間の勤務年金で月額2,934.30ドルから3,692.10ドルの間で稼いでいます。サービスの役員がO-10賃金等級に到達するには、少なくとも20年間の勤務が必要です。このレベルで彼らは38年以上の勤務に対して16,072.20ドルから19,762.50ドルの間で稼いでいます。
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陸軍のヘリコプターの操縦士は令状官であり、その報酬等級はW-1からW-5の範囲です。 2015年の時点で、W-1賃金等級で、ワラントオフィサーは最長20年間の勤務に対して月額2,868.30ドルから4,956ドルの間で稼いでいます。 W-4ペイグレードでは、役員は最長30年間の勤務に対して月額4,043.40ドルから7,531.80ドルの間で稼ぐことができます。ワラントオフィサーは、W-5ペイグレードに到達するために最低20年間の勤務期間を持たなければならず、その期間で最高38年間の勤務に対して月額7,189.50ドルから9,408.30ドルの間で稼ぐことができます。
軍事手当
ヘリコプターの操縦士は、住居と生活のために追加の手当を受け取る資格があるかもしれません。役員は、生存のための基本的な手当として月額253.38ドルを受け取ります。扶養家族の役員は、家族の自給自足補助手当として最大1100ドルを受け取ることができます。
住宅の基本手当は、ランクとパイロットの扶養家族の数によって異なります。扶養家族がいない場合、役員はランクに応じて1ヶ月あたりの$ 697.50から$ 1,563.60の間で受け取ります。扶養家族を持つ役員は、929.70ドルから1,923.30ドルを受け取ります。令状役員は、扶養家族がいない場合は722.10ドルから1,299.90ドル、扶養家族がいる場合は949.50ドルから1,420.80ドルの間です。
航空インセンティブ報酬
パイロットはまた、2つのタイプのインセンティブ報酬を受け取ります：航空キャリアインセンティブ報酬と危険義務インセンティブ報酬。航空キャリアのインセンティブ報酬は、フライトトレーニングを含め、パイロットが航空で勤務してきた年数に基づきます。 2015年の時点で、パイロットは月額125ドルから250ドルの間で受け取ることができます。
ヘリコプターのパイロットはランクに基づいて、飛行報酬とも呼ばれる危険義務インセンティブ報酬も受け取ります。 2015年現在、危険義務インセンティブ報酬は月額150ドルから250ドルの範囲です。
