労働力は矛盾し、予測不可能で、プロ意識がなければ混沌としたものになり、目標を達成することはほぼ不可能になるでしょう。幸いなことに、企業の運営には一定の基準があり、プロ意識の要素がその大部分を占めています。あなたがプロ意識のこれらの規範の範囲内で活動するならば、あなたはあなたのキャリアの中で優秀になる可能性がより高いです。
外観
外観はプロ意識の1つの要素です。ビジネスマンは通常、ビジネスカジュアルな服装やスーツやネクタイを着ることが求められています。ビジネスウーマンにはドレス、パンツスーツ、スーツが適しています。どんな分野でも、あなたはまたあなたの爪を切って、あなたの髪を定期的に切ってもらって、きれいに剃った仕事のために現れなければなりません - あるいは少なくともあなたのひげをきれいに整えてください。外観は、企業がクライアントと一般の人々に正しいイメージを投影するのに役立ちます。マインドツールによると、あなたの外観が滲み出す自信の空気は、人々があなたをより尊重するようにします。
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プロフェッショナリズムはまた、仕事で適切に行動し、前向きな姿勢を維持することを意味します。職場での適切な行動には、予定どおりの仕事への参加、同僚、仕入先、上司の尊重、および会社の方針と手順を順守することが含まれます。あなたはまた人々のニーズに共感しなければなりません。たとえば、部下が医師の予約のために早く出発する必要がある場合は、その緯度を伝えます。彼女は翌日または週に時間を補うことができます。最もストレスの多い時期であっても前向きな姿勢を保ち、プロジェクトを予定通りに完了させることができると信じています。
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苗木によってあなたにもたらされた苗木によってあなたにもたらされた力量
能力はあなたの仕事を効果的にすることができるということです。従業員の監督、トレーニング、予算の作成、レポートの作成、製品の販売など、さまざまなタスクを実行するために雇われました。あなたの学歴および経験があなたの仕事に対する能力を決定づけます。能力はまたある程度の自律性と自己指示を必要とします。言い換えれば、あなたは綿密な監督なしで何をする必要があるか知っています。あなたは組織化されていて、完了したタスクと未完了のタスクを追跡します。
説明責任
マインドツールによると、プロ意識には、特にあなたがミスをしたとき、あなた自身のあなたの言葉や行動に対する説明責任も含まれます。あなたがマネージャであるならば、あなたは特定のプロジェクトタスクを部下に委任します、しかしあなたはプロジェクトを時間通りに完成させることに対して最終的に責任がある人です。昇進し、より高いレベルのポジションに進むにつれて、説明責任の範囲が広がります。
誠実さ
誠実さはプロ意識の大部分です。例えば、クライアントが市場調査研究を完了するためにあなたに支払うとき、あなたはあなたの能力の及ぶ限りでは行います。データテーブル、レポート、主要な競合他社に関する情報など、約束したことに近付いたり、クライアントを変更したりすることはありません。同様に、誠実さはあなたの雇用主に正直であることを意味します - あなたの助言と燃費を過大報告する代わりに経費報告書に正確な金額を書くこと。
