多額の資金が危険にさらされている場合、投資家や貸し手は、彼らが関与している会社が可能な限り効果的に機能していることを確認したいと考えています。無責任な経営陣は投資家を破滅させる可能性があり、最大の経営陣の過失は経済全体を危険にさらす可能性さえあります。ビジネスアシュアランスマネージャは、特定の企業がスマートな管理上の決定を下していることを証明する責任があります。
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アシュアランスとは、口頭で他の人に特定の行動や出来事に自信を持てるように励まそうとする行為のことです。 DougMcClure.netによると、この保証は監査、財務報告、リスク管理、災害復旧、セキュリティ評価に関連しています。多くの場合、企業は、連邦機関、投資家、貸し手、顧客、およびベンダーに、自社のビジネスが正しく機能していることを保証することを目的としたポートフォリオを作成します。適切な操作は業界によって異なります。顧客サービス、技術最適化、プロセス管理、情報管理、サプライチェーン、およびインフラストラクチャに関連する部門はすべて、ビジネス保証管理に関心を持つ必要があります。ただし、ビジネス保証専用の部門を持つ大企業もあります。
関数
業務保証管理部門は、効果的、効率的、かつ信頼できる方法で、業務方針および標準的な業務手順を策定する責任があります。 RBS Coutts Bank Ltdによると、これらの部門は、ビジネスポリシーをより適切に設定するためだけでなく、さまざまな外部の関係者を確実にするためにポートフォリオを作成するためにも、さまざまな部門と通信します。この部門は、ビジネス保証管理チームによって開発された手順に従うことができるように従業員を訓練するために、人事部門と緊密に協力しています。
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苗木によってあなたにもたらされた苗木によってあなたにもたらされたスキル
ビジネスアシュアランス管理部門の多くのメンバーは、財務およびビジネス管理の学歴を持っています。リスク管理、財務、およびリーダーシップに関する以前の経験は、保証管理部門のメンバーには好まれることがよくあります。ビジネス保証部門のメンバーは、分析、組織、コラボレーション、そしてコミュニケーションのスキルを持っていなければなりません。また、最新のビジネス規制にも準拠している必要があります。
見通し
2008年から2018年の間に労働統計局によって収集されたデータに基づくと、財務管理者の必要性は8％増加すると予想されます。規制の強化とビジネスのグローバル化によって財務管理者のニーズは高まる一方で、財務管理者の必要性は企業の縮小、M&Aによって減少します。金融危機の間、多くの金融機関が融資に消極的になり、政府機関が企業に対する監督を強化するにつれて、保証の必要性が高まる可能性があります。
収益
労働統計局によると、2008年の財務管理者の平均利益は99,330ドルでした。最高給与の財務管理者は証券会社に勤務し、最低給与の財務管理者は預金信用仲介業者に勤務しました。多くの財務管理者は、投資と年間ボーナスを通じて、年間給与よりもはるかに多くを稼いでいます。
財務管理者向けの2016年給与情報
米国労働統計局によると、財務管理者は2016年に年間平均給与の121,750ドルを稼いだ。ローエンドでは、財務管理者は25パーセンタイルの給与87,530ドルを獲得しました。つまり、75％がこの額よりも多くの収入を得ています。 75パーセンタイル給与は168,790ドルです。つまり、25パーセントの収入があります。 2016年には、米国で580,400人が財務管理者として雇用されています。
